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Pablo Iglesias: "Aquel que acuse a Podemos de un delito, que acuda a los tribunales"

Pablo Iglesias: "Aquel que acuse a Podemos de un delito, que acuda a los tribunales"  

Pablo Iglesias se ha pronunciado por primera ver acerca de las acusaciones de supuestas represalias e irregularidades financieras y laborales dentro del partido realizadas por dos abogados de la formación a raíz del despido de uno de ellos. En declaraciones previas al acto central de las celebraciones por el día de la Constitución, Iglesias ha explicado que la decisión de prescindir del letrado “se trata de un caso de acoso sexual muy grave” ha retado a “todo aquel que acuse a Podemos de un delito” a “acudir a los tribunales".

| etiquetas: pablo iglesias , podemos , delito , tribunales
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  1. #127 El dinero ese, en tal caso, lo ganó Monedero legalmente y con su dinero puede hacer lo que le venga en gana.
  2. #215 No sé decirte, no he leído todo el manual, échale un vistazo tu también a ver si descubrimos la respuesta: www.igualdadenlaempresa.es/recursos/herramientas/docs/Manual_prevencio
  3. #97 Jajaja nooo amigo noo, sois un caso.. Te cito otra vez el texto:
    "Por ello, aunque se fundamenta la demanda y se insiste en poner de relieve la falsedad6de los hechos publicados, lo cierto es que tal dato es irrelevante para valorar la prevalencia del derecho a la información de los demandados frente al derecho al honor del Sr. Iglesias.“
  4. #102 Es increíble, que de la compañera no se hable nada, me refiero al motivo de despido.
  5. Pablo solo te falta salir en un plasma .
  6. #2 si, pero ellos dicen que le echaron por eso.
  7. Todos los que salen del nucleo de Podemos son traidores, violadores etc... que casualidad...Y la compañera abogada despedida tambien era acosadora?
  8. Pues mira, estés de acuerdo o no con este partido.
    Mis dieses, toda la razón.

    Ole tuuu !!!
  9. #143 Si es improcedente no podría optar por la readmisión salvo que fuera representante sindical. En caso de ser nulo podría reincorporarse al puesto que ocupaba con anterioridad al despido.
  10. #135 Hace años que el despido es libre
  11. #48 yo lo de monedero y espinar si me lo creo, de lo contrario sería un ingenuo
  12. #212 ¿Y cómo justificas que el acoso es real? Y no inventado, si no hay testigos, ni juicio. ¿La empresa dicta sentencia? o ¿fulanito de tal ha visto el acoso y lo creo?

    Es diferente la actuación de la empresa tras demostrarse el acoso, con lo de una denuncia. A nivel personal la víctima, la empresa o una persona testigo de la empresa.
  13. al final el coletas es la misma mierda que la casta. nepotismo, echenique juzgado y no lo echa, su mujer es la segunda. Ah y lo mas importante "Lo hace por el pueblo", como se nota que copia a las DICTADURAS comunistas. sera que quiere se como los castro en cuba.
    que verguenza y decepcion.
  14. #52 Vaya manera de desviar la atención, al mas puro estilo Inda.

    Afirmas que "Es listo porque sabe que los tribunales pueden tardar años.", y cuando te dejan en evidencia recordándote lo rápido que actúa la justicia cuando se trata de Podemos desvías la atención con el chalet, Irán y Venezuela. Bravo.

    Tú no vienes aquí a debatir, vienes a vender tu libro.
  15. Pues que se apliquen ellos el cuento.
  16. Se fuerte Pablo
  17. No como ellos que acusan a los demás sin que se les haya juzgado.
  18. #135 Para despedir a alguien no necesitas ir a los tribunales, si tienen pruebas del acoso que tengo entendido que la victima guarda los mensajes que le envió el ex-abogado de UP. Lo despiden y ya está. Si él no está conforme con el despido, es quien tiene que ir a la justicia a reclamar. Y quien tiene que denunciar un acoso es la victima y no cualquier otra persona a menos que la victima sea menor de edad o discapacitada.
  19. #135 La empresa evita el acoso despidiéndole. Por que es algo que afecta directamente a la empresa que haya un acosador dentro.
    La acosada por otra parte es la que tiene que denunciar por su parte, en lo que a ella incumbe.

    Es decir que hay dos perjuicios a la vez, uno a la empresa, y otro a la persona.
  20. #131 Han presentado los mensajes del trabajador a la subordinada, en redes sociales, desde 2017. Es decir que han presentado pruebas.
  21. #127 Miles de millones.
  22. #63 Los abogados de Podemos han ido a OKdiario, se supone que a cambio de prebendas, igual que van las criadas de los famosos a Sálvame, cuando las despiden.
  23. #106 tu empresa te puede despedir cuando la de la gana, hoy, mañana, o dentro de un mes.
    La única diferencia está en el coste. Si aporta pruebas paga un despido procedente, y si no uno improcedente.

    Quiero decir que eso de la condena es una chorrada. Simplemente está al criterio de tu jefe.
  24. #18 Una persona debe denunciar si ha presenciado algún hecho delictivo. Como ya han escrito en el caso de acoso sexual es posible que sea la víctima la que deba denunciar, es algo íntimo y personal. A donde quiero llegar es que nadie puede denunciar un hecho si no ha sido testigo del delito, algo que exista una serie de pruebas o indicios suficientes de que ha sucedido, ni la fiscalía ni nadie podría denunciar sin pruebas y sin conocimiento de un hecho sin saber si es real o no.
  25. Tribunales de Galapagar.
  26. #149 ¿Te sientes identificado? No, me sorprende vistos tus comentarios.
  27. #157 Otro troll cutre. Te apuestas lo que quieras a que yo seguiré aquí y tu cuenta desaparecerá.
  28. #131 #106 leeros los putos convenios

    País de inútiles....
  29. #24 Mira, otro que no se ha enterado que Pablo Iglesias perdió el juicio contra Inda ya que este demostró que Iglesias tenia cuenta bancaria offshore en el paraíso fiscal de las Granadinas donde ocultó el dinero de Venezuela.

    CC: #14 #29
  30. #100 ¿Cuando has visto gente registrarse en masa para a hacer spam sobre un partido que no sea vox o el pp?

    Mentiroso.
  31. #1 En menéame desde octubre de 2019

    stop bots de FOSsssss
  32. Tendrá que convocar otra consulta a las bases, como cuando el chalete. Ahí gana siempre que para eso es el amado lider.
  33. #1 en meneame no es delito es un derecho
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comentarios cerrados

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