Hace unos días leía en una conocida publicación de Internet que había déficit de desarrolladores de software. Me llamó mucho la atención, porque es una coletilla que se suele repetir de tanto en tanto (ya cuando estudiaba los profesores nos anticipaban un futuro esperanzador porque las empresas nos acogerían con los brazos abiertos y nos pondrían un camino de rosas) y que dista mucho de ser verdad. O mejor dicho, es media verdad, pero no te cuentan la verdad completa. Luego, cuando llegas al mercado laboral "crudo y duro", te das cuenta que no
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Claramente no suena lógico.
Tócate los cojones, para venir a por fresas te lo dan, comprandose una casa le regalan la nacionalidad al mafioso de turno, pero con una carrera y un trabajo bajo el brazo te rechazan.
Hasta ese punto damos pena como país, empresas buscando gente de alta cualificación fuera, encontrándola y el país negándose. Porque "eso lo puede hacer un español"
PD: aclaro, soy desarrollador Java y el mercado en mi ciudad es "paro 0" en este campo.
Alucinarias cuantos ingenieros y gente con carrera hay de camareros o currando sin contratos. En Mercadona como gubernamental, Cabify, globo o recogiendo panitenes para recargar
Pones tu el capital inicial?
Estos negocios se abren cuando el paro del sector es alto, para pagar cacahuetes.
Vamos, lo que en la mayoría de los países se conoce como un inmigrante de alta calidad, de los que aportan mucho más que lo que consumen.
Pero esto es España, y "un sudaca es un sudaca"
Por encima de 35mil euros encuentras bastantes decentes, aunque depende de la especialidad que busques y la localización, otra vez, en las grandes ciudades hay mucha rotación y muchas posibilidades de atraer a alguien ya sea por dinero, proyecto o condiciones varias, pero vete a Huesca(me lo acabo de inventar el ejemplo si los de huesca por lo que sea no tienen esta problemática decirlo) a fichar informáticos a ver que tal te va...
Obviamente depende mucho de la especialidad concreta que busques yel tipo de experiencia y puesto a cubrir, estoy generalizando en base a mi experiencia tanto buscando trabajo como buscando trabajadores.
ahora ni idea de como está el tema...
Aquí el que quiere trabajar de esto y tiene los conocimientos trabaja. Y aún así se necesita más gente.
Me parece encomiable que quieras que un frutero por ser español haga un trabajo de alta cualificación , pero la realidad es que paro 0 sigue significando que el que español que no curra es porque no le sale de los huevos.
Y sí, aveces te piden tecnologías que a lo mejor no has utilizado, pero que aprenderás rápido si tienes experiencia y di no la tienes edo que ganas. A menudo el requisito es una estupidez, de acuerdo, pero una solución, si no estás trabajando aprovecha el tiempo para crear un proyecto propio, e incorpora nuevas tecnologías que no sabes en lugar de pensar que todas las cosas nuevas son una estupidez, puede que algunas no lo sean.
Después hay un tema de buscar en empresas que sean coherentes con lo que consideras buena tecnología o buenas prácticas. Hay de todo.
Y finalmente, sí, mi impresión es que cuesta encontrar desarrolladores que tengan un mínimo de experiencia.
Como si programar (bien) no fuera ya alta cualificación.
Si, estamos ante el fenómeno de desarrolladores que no tienen ni idea de cómo funcionan las cosas y eso es puesto en producción.
Estamos ante lanzamiento de verdaderas cajas negras que ni siquiera sus creadores saben cómo funcionan. Lo importante es que funcionan y a seguir porque tiempo hay poco y y las exigencias de nuevas funcionalidades crecen exponencialmente.
Estamos ante el inicio de la época dorada para los hackers porque más fácil no la van a tener. Sí cayó Facebook con todo el dinero que han puesto en seguridad, caerán otros mucho más fácil. La pregunta ya no será si las empresas caerán ante ataques de hackers, ni cuándo, sino cuánto daño van a sufrir, cuánto dinero van a perder, cuánto tiempo se irá a la alcantarilla.
La historia ha demostrado que la humanidad aprende a base de dolor, mucho dolor. Yo confío que en esta época dorada de los hackers, el dolor a las empresas sea al nivel de trauma. Ahí sí valorarán tener buenos desarrolladores de software.
Asi pasa luego,.. que vas a hacer cualquier cosa en internet en españa y falla todo como una escopeta de feria.
El tema win-win muchas empresas españolas no lo entienden... que se jodan y las fundan a multas.
En otros paises por software de calidad se paga mucho dinero y todos ganan.
cc: #9 Se ve que ha triunfado lo de que ser mileurista es un privilegio. Edit: Lo de que era de hotel ya lo di por supuesto. Tienes razón que alguien que coge el teléfono y está en la entrada de una oficina no suele cobrar eso.
bankintercomite.es/pag/bk/general/nomina/tic/index.php?conc=tablas
Es para gente sin experiencia recien salida de la universidad y estos son los rangos que estamos ofreciendo actualmente:
Grupo AREA 3 Grupo C Nivel II 18.092,88 1.507,74
Grupo AREA 3 Grupo C Nivel III 16.409,88 1.367,49
Y para más inri ha dicho esto:
"Si fuera cierto, implicaría que hay desarrolladores sin trabajo esperando a que les ofrezcan más plata."
Aun asi, lo sigo dudando, al ministerio de exteriores le da igual la formación que tengas, si hay contrato suele haber visado, y más para contratos de 30k que la empresa se suele mover.
Ya te digo, no dudo de ti, pero si de la persona que te lo conto.