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Una empresa obliga a sus teleoperadores a seguir trabajando con una compañera fallecida en su puesto de trabajo

Una empresa obliga a sus teleoperadores a seguir trabajando con una compañera fallecida en su puesto de trabajo

La empresa Konecta BTO, ubicada en Madrid, ha obligado a sus trabajadores a continuar con sus funciones de teleoperadores en sus puesto de trabajo a pesar de que una compañera fallecía mientras estaba realizando su trabajo en la plataforma.

| etiquetas: cantabria , trabajo , empresa , españa , eldiariocantabria , el diario cantabria , puesto , co
Comentarios destacados:                                  
#5 #2 El estatuto tampoco dice que se deba seguir trabajando si se está incendiando la oficina, pero créeme, yo no me quedaría.
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  1. Sólo les faltó como en galeras el látigo y "seguir remando exclavos"
  2. La muerte de un compañero no está en el estatuto de los trabajadores como motivo de ausencia del mismo.
    Eso sí, es una forma muy útil de conocer como valora una empresa a sus trabajadores y el esfuerzo recíproco que deben hacer los mismo. El último cargo de una carrera profesional es la jubilación, la incapacidad o la muerte.
  3. Trabajando con un cadáver? Parece excesivo
  4. Me parece vergonzoso que un trabajador se tome la libertad de fallecer sin cumplir su horario laboral y ocasionando inconvenientes a la compañía.
  5. #2 El estatuto tampoco dice que se deba seguir trabajando si se está incendiando la oficina, pero créeme, yo no me quedaría.
  6. #1 ¿antes eran clavos? :troll:
    ¿O es esclavos? ;)
  7. Vamos, que se quedaron todos por padefos. Vaya lacra de sociedad que hemos creado.
  8. #5 Pero la ley de PRL si. A mi no me mires yo no hice las leyes :-D desde que el PP creó el despido libre en este país con su reforma laboral pues pasan mierdas de estas.
  9. #5 Eso lo dice el plan de prevención de riesgos laborales obligatorio en todos los centros de trabajo, y se recomienda hacer un simulacro de evacuación al año.
  10. Si yo fuera uno de esos trabajadores inmediatamente me iba al medico de cabecera y el lunes en mi empresa tendrian mi baja por ansiedad, creo que seria bastante facil conseguirla, en el momento que dices que te han obligado a trabajar con un cadaver alado...
  11. #5 EN los primeros dias de trabajo te hacen pasar un curso de seguridad y te dicen que hay que hacer en caso de que se incendie la oficina y como evacuar.

    Si despues de la evacuacion, se te pide que te reincorpores a tu puesto porque no pone en riesgo la vida de los trabajadores pues te estas ausentando a tu puesto de trabajo.
  12. #3 Lo primero que entendi
  13. #4 Eso no es lo que dice la noticia ni por lo que se quejan los trabajadores
  14. #8 la PRL tambien define los riesgos psicosociales, llamame loco pero ver a tu compañera espichada mientras te obligan a currar bueno no va a ser.
  15. Pues, así en una búsqueda rápida, uno se puede encontrar con un par de noticias de la misma empresa ("antiguas" para el criterio de esta página):

    Denuncian a Konecta BTO por trato vejatorio a los trabajadores con discapacidad:
    diario16.com/denuncian-a-konecta-bto-por-trato-vejatorio-a-los-trabaja

    La policía desaloja centros de trabajo de Konecta BTO por riesgo laboral:
    aqui.madrid/la-policia-desaloja-centros-de-trabajo-de-konecta-bto-por-

    Mis condolencias a la familia, y mi apoyo a la pobre gente que tiene que aguantar semejantes explotadores.
  16. #13 ¿Debo explicarte que és un chiste? ;)
  17. #10 era un angel?
  18. Otro ejemplo de la "libertaZ" neoliberal... A disfrutarla. Solo teneis que votar a las derechas el día 23, y esto será el pan nuestro de cada día... Ale.. Quejicas . . .
  19. #8 el despido siempre ha sido libre salvo casos especiales, lo que hizo el pp fue abaratarlo
  20. Eso es lo que tenemos en España, terrorismo laboral del weno. Y lo que se nos puede venir encima
  21. #14 Tal cual, la putada es que les pueden "obligar" porque si no te mandan a la calle y te buscas la puta vida y todos tenemos que comer. Y pongo obligar entre comillas porque una persona que no necesite la pasta y pase eso igual le mete por el culo el pinganillo al sátrapa subnormal que ha ordenado eso. La gente se viene muy arriba con su posición hasta que la violencia entra en escena. Pocas cosas arden, siempre lo he dicho.
  22. #19 Si y no. Demostrar un procedente siempre ha sido jodido. Evitar un nulo es mucho más fácil desde esa reforma.
  23. #4 Lo primero que ha pensado el jefe al ver semejante percal. Ya me lo imagino.
  24. No pude dejar de acordarme de esta noticia: www.enelradar.com/viral/Indignante-Muere-trabajador-de-supermercado-lo

    Recordad que el trabajo es algo que se hace para poder cumplir con los pagos y poco más. Buena parte de los jefes no son más que gente muy ida de castaña que solo ve dinero allá donde mira. Y la vida no tiene precio.
  25. #22 un improcedente es libre, no gratis pero si libre.

    Menos a embarazadas, sindicalistas, gente con reducción voluntaria de la jornada laboral por cuidado de hijos y algún otro caso de especial protección puedes echar a quien quieras. Pagando, eso si
  26. #13 tu las pillas al vuelo
  27. #17 O un soldado de caballería polaco del siglo XVII...  media
  28. #25 Eso a día de hoy es verdad. Cuando me pasó y no estaba embarazado ni nada (bromi) me explicó el abogado que el nulo imposible, de ahí saco mi opinión sobre el antes y el después de la reforma del PP. Yo no soy especialista para nada. Pero vamos, panda de cabrones todos.
  29. Pero esto que coño es, joder es para quemarles la puta empresa con los responsables dentro de pedirle a los empleados eso, dentro de la empresa. No se puede esperar a que un psicópata cambie.
  30. #29 Nadie está hablando de un día de luto.
    Los obligaron a seguir trabajado con el cadáver presente, recién muerta.
  31. #24 La vida no tiene precio... Tal cual. Una frase con muy poquitas palabras a la que creo que nunca se le da la importancia que realmente tiene.

    Con estas noticias me acuerdo siempre del cada vez más famoso movimiento de la Gran Renuncia. Y es que, cada vez que el mal llamado empresario aprieta un poco más las tuercas hay alguien que se da cuenta que el trabajo merece cada vez menos la pena. La vida es para vivir y disfrutarla, no para quemarse en el trabajo. Sinceramente, prefiero vivir con lo justo y disfrutar de la vida que matarme a trabajar para tener el último Iphone o un cochazo con el que pavonearme por el vecindario e ir hasta el cuello de deudas...
  32. #29 De verdad?
  33. #29 anda no seas cuñado... No les costaba nada enviar a sus compañeros a trabajar desde casa. No es plato de gusto ver cómo muere una persona.
  34. ¿no los dejaron ponerse a llorar?
  35. #6 Jaja cierto
  36. #1 Esclavos
  37. #12 y lo segundo?
    Sorpréndenos
  38. Por cierto, a ver si entre todos mimamos un poco más a los teleoperadores en general, da igual del servicio que sean, porque ya es suficiente con las condiciones lamentables en las que suelen trabajar, como para que encima se les trate de la manera en la que muchos cuentan, que da vergüenza ajena. Que pagar por un servicio no da derecho a tratar de cualquier manera al que está al otro lado del mostrador o del teléfono. Un poco de empatía y humanidad por el prójimo, por favor.
  39. Konecta chiringuito esclavista responsable de crímenes contra la humanidad, vais a ser juzgados como putos nazis, o los ejecutivos muertos como perros no debido al karma sino a un terrorismo social el GRAPO va a ser una bromita insignificante.
  40. #29 Comentario despreciable del día, enhorabuena :clap: :clap: :clap:
  41. #14 Pero eso tienes que ir a juicio para definir que ha habido un riesgo. A mi me hacian ir por Madrid con un portatil con el codigo de fuente del sistema de control aereo de Hispanistan, los enlaces al GIT y las maquinas de pruebas, ... y me dijeron que si alguien me asaltaba tenia que proteger el portatil. :-D
  42. #18 Bueh... que si no los votas, habra otras gilipollces... xD Estamos jodidos.

    En realidad estamos jodidos.
  43. #12 #3 Es lo que dice el titular. Literalmente
  44. #30 Lo de quemar la empresa lo dije yo una vez hace ... 20 anios, y mi jefe era amigo mio: "Si me obligais a hacer horas extras, quemo todo esto." Luego jugando una pachanga me dijo que me habia pasado, joder.
  45. #40 Siempre me pregunto como nadie la monta con estas empresas. Tengo un amigo/(no amigo por razones politicas) Cubano que es muy de VOX pero que contaba que cuando vino a Hispanistan por tener abuelos Espanioles hace ... 20 algo mas de anios, trabajo con el hermano en una empresa de metalurgia, y como no le pagaron cogieron al dueno y lo colgaron de la ventana por los pies. Ahora es manager en ... una gan empresa consultora. :-D
  46. #29 Muestra algo de criterio personal. :palm:
  47. #47 A mi un empresaurio se negó a pagarme tres meses de sueldo, le pillé montando en el mercedes de ultima gama y le rocié con gasolina.. me pagó en metálico en zero coma. Los curritos tenemos razones para liarla parda, jamás ha habido tantas razones para montar una resistencia activa armada contra los capitalistas y sobre todo contra los rentistas.
  48. Es un tema muy complejo y no va solo de la estima que tenga la empresa por sus trabajadores, va también por otro lado (lamentablemente)

    Yo trabajo en un aeropuerto, y si fallece un trabajador lamentablemente proma el "Show Must Go On" y todos a seguir tirando que no se puede parar la actividad, lo mismo pasa cuando muere un pasajero... el avión se vacía y sigue o se carga y no se cancela.

    ¿Es una putada? si... pero si la emrpesa hubiera parado de dar servicio la noticia sería "LA emrpesa X deja de recibir reclamos por el cierre de uno de sus call center" y todos puteando a X por el mal servicio que da
  49. #49 Yo so el empresario y dejo que lo quemes, total tengo seguro... y por cierto, voy a estar adentro cuando lo enciendas para meterte un intento de asesinato y una indemnización más grande.

    Que eso no funciona ni en las películas chaval.
  50. Pero eso es novedad? Ya pasó en Unísono (ahora Intelcia) en Vigo hace pocos años
  51. #29 Esta es una muestra perfecta de lo que podemos clasificar como un "eunuco mental" que no va de escaquearse!... va de sentimientos, de empatía y de responsabilidades y contratos. Demasiado complejo para tu cerebro.

    Tu eres el que la va de gran trabajador, de ejemplo de productividad y de "si no lo hago yo no lo hace nadie" se te ve venir.

    Apuesto 100 pavos que tu vida laboral no refleja tu capacidad insinuada
  52. #49 Pues te veo llendo al campo de tiro y montando una milicia como los americanos. :-D

    Yo me conformo con que me paguen, con una mobilidad social real, ... pero teniendo en cuenta mi experiencia en empresas lideres en el sector tecnologico... xD A ver, yo he tenido que empujar a un gerente porque algunos no se quitaban de tu camino si estabas pasando una puerta ellos llegaban mas tarde. Hubo un follon porque uno solia andar por medio de los pasillos y una vez empujo a una embarazada, otra a mi, pero salio rebotado a la pared.

    En una huelga de 30 minutos, me llamaron a un despacho y tuve que decir que me iba a la movilizacion, y cuando me dijero que por que, tuve que decir que esa pregunta era delito.

    Lo mejor de todo fue cuando contrataron a una chica rubia muy canija y a dos chavales jovenes, uno de los cuales salio la resenia en El Pais de que lo habia contrarado una consultora internacional, y ... bueno, ... :-D un dia estabamos tomando cafe unos y uno de estos gilipollas pasa por alli diciendo, en el 2003-2004, con gente viviendo con sus padres en ese grupo: "Yo es que si no hago las costillitas en la barbacoa del jardin, no saben igual." :-D :-D
  53. #42 bueno, cuando la SS pregunté porque de esa empresa tiene al X% de baja por ansiedad que les cuenten la pena de murcia
  54. #55 No, porque te echan cuando vuelvas de la baja.

    Yo solia hacerme la imagen de un broncas y funcionaba durante un tiempo.
  55. #49 #51, estoy de acuerdo, muy bueno tienes que ser para que eso cuele: nada de camaras, testigos, el contenedor de la gasolina tiene que estar "limpio", ... Es muy complicado tal y como lo has puesto. ...
  56. #42 wow y nadie propuso hablar de cifrado?
  57. "Qué ejemplo da a los demás esa persona, estoy seguro que los demás no querrían trabajar con semejante ejemplaridad, morirse en mitad del trabajo, que soberbia..." Malicia Do´Urden
  58. Ojo, que aquí estamos hablando de una empresa que se dedica a dar servicios a otra empresas subcontratando su operativa pero no sabemos exactamente para qué empresa realmente estaba trabajando la trabajadora fallecida y sus compañeros en el momento.

    Que se habla mucho de la responsabilidad de las empresas de telemarketing pero muy poco de la de de las empresas a las que ponen voz.
  59. #57 Y no nos olvidemos lo de salir a pasear con un bidón de gasolina por si te lo encuentras... Que no es algo que se compre en un chino.

    Existe la posibilidad de encontrarlo en una gasolinera, pero si me guío por mi experiencia en 40 años muy pocas veces encuentro conocidos mientras cargo combustible
  60. #44 Oiga caballero, me sorprende que haya gente como usted aún por el mundo. Es bastante fácil suponer que si no era un cadáver, estaba cercano a ello. Cualquiera que sepa ver signos tan evidentes como el movimiento del pecho al respirar, tomar el pulso y detalles similares se puede hacer a la idea del estado de la fallecida.
    Y para usted no es necesario parar de trabajar, ¿no? A usted se le muere su padre yendo en coche a la playa y sigue todo el viaje tan pancho mientras el fiambre no hieda, ¿es así?
    Señor mío, cierre la boca antes de seguir quedando como un majadero o algo peor.
  61. Felicidades a los responsables: ¿qué veréis cuando mañana os miréis al espejo para peinaros? Yo lo os lo digo: un puto psicópata o un maldito miserable. No hay más opciones. Sois basura.
  62. #29 No oiga, llevando al otro extremo su sarcasmo deberían haber ocupado su silla mientras aún estaba caliente y haber dejado el fiambre en el armario de las escobas hasta que llegaran el forense y el juez. ¿A usted no le afectaría que una compañera suya se muriera a su lado? ¿Seguiría trabajando tan tranquilo? No creo que sea usted tan miserable.
  63. #4 No tienen amor por la empresa, vergonzoso :troll:
  64. #58 En Indra hace 15 anios? Supongo que si... pero: yo venia de poder usar Linux los ultimos 10 anios y no me fijaba las mierdas de mi portatil. Pero si me acuerdo que cuando me cambie a otra empresa despues me dieron un token de RSA y el portatil arrancaba en una encriptacion de McaFee y eso me llamo la atencion. Asi que creo que no la tenian.

    Es que me hice la solitaria de ese tiempo que pase en esa empresa, salvo para algun que otro recuerdo.
  65. #61 Ademas, no es ilegal comprar una lata de gasolina?
  66. #29 Eres un puto psicópata.
  67. #69 no, que yo sepa
  68. #71 No se... donde vivo las puedes comprar, pero me acuerdo que en Espania no te dejaban ir con una lata a la gasolinera y comprar gasolina sin mas.
  69. #29 se ve que la salud mental es primordial para ti. La mala…. Y esperemos que privatizada.
  70. #44 Un cadáver no es radiactivo pero las tonterías que dices si. Que mínimo si encuentran una compañera muerta que parar.
  71. #66 pues dice mucho más bien eso de él que intentar convencer a nadie de que por una compañera muerta en la misma oficina quieras que todos sigan trabajando como si nada con el cuerpo ahí sin moverlo. No sé, igual tú si eres un máquina frío como el hielo, pero los demás somos más humanos, incluso algunos se relacionan con sus compañeros y pueden desarrollar cierto afecto sin ser los mejores amigos. Esto sí que no dice nada bueno de ti ni de tu empatia, lo siento.

    Yo personalmente casi prefiero quedarme de muerta de hambre que trabajar de teleoperadora, condiciones de mierda para encima estar en un trabajo en el que sabes que solo estás molestando a quien llamas...
  72. #72 Dónde vivo (Mallorca) se ve gente comprando para grupos electrógenos y estufas en invierno.

    Pero no sé si en todos lados es así
  73. #3 Bueno, por lo menos no hicieron currar a la finada.
  74. "En estos momento todos nuestros operadores están fallecidos, por favor espere"
  75. #29 luego que si la superioridad moral de la izquierda. La falta de empatía en la derechusma española llega hasta extremos como el tuyo.
  76. #1 En estos sítios, trabajos que se pueden hacer perfectamente desde casa, les impiden teletrabajar porque no pueden golpear con el látigo. De la peor escoria que he conocido son este tipo de empresas.
  77. #2 Aunque no venga dudo que un juez avale ninguna sanción si en ese momento te ausentas.
  78. #42 ¿Protoger el portátil? Es decírmelo y olvidarlo en un bar. Tan importante no será si lo tengo que proteger yo.
  79. #58 ¡Para qué! Eso son solo problemas.
  80. Que echen al "encargao" que dió la orden de seguir trabajando. ¿En qué empresa de tele marketing pasó esto?
  81. #60 Yo no digo de exonerar a la empresa cliente pero en general qué hacer si muere un trabajador en su puesto de trabajo no es algo que se ponga en los acuerdos de servicio, ha de ser la empresa quien decida parar el servicio y i el cliente es tan miserable de penalizarles ya se pelearán con ellos.
  82. #50 yo creo que en este caso de lo que se queja la gente son de las formas sobre todo
  83. Konecta fue de las primeras empresas en tener contagios COVID entre sus empleados y aún así les hacía ir a la oficina.

    Debe de ser la peor empresa de España.
  84. #69 los franceses se llevan bidones de 20 litros de las gasolineras españolas, mientras el recipiente este homologado se puede
  85. Si tanto amáis el sistema capitalista, de que os quejáis? Son gajes del oficio diría mi patrón, el muertito que espere a que termine la jornada laboral. Trabajo, productividad sobre todas las cosas. "Firmado") Ayuso. 
  86. Me sorprende que en tanto comment:

    - no haya más injurias hacia Konekta-BTO, conocidos en todo el mundillo por ser execrables.
    - no haya más mofas hacia UGT, el "sindicato" que viene consiguiendo la "paz social" a base de mierdas con patatas en forma de "convenio", en éste y muchos otros sectores.
  87. #11 jajajajaja
  88. #1 CON GANAS
  89. Supongo que a los compañeros que intentaron auxiliarle le habrán descontado el tiempo que estuvieron intentando reanimarla y tendrán que recuperarlo. Además, si no marcaron en su terminal el motivo de la ausencia creo que podrían sancionarles.
  90. #75 te cuidado, no infartes en el trabajo que no pararan de trabajar para socorrerte. No les corresponde. Ni para saber si estás bien, mal, vivo, moribundo.
    Ya cuando llegue la ambulancia si acaso que se ocupen ... Aunque, a quien le corresponde llamar a la ambulancia? ... Todos deben seguir en su puesto de trabajo!!!!

    :troll: :wall: :shit:
  91. #44 y aquí tenemos a un psicópata.
  92. Nunca vi un lugar tan amenazante y siniestro como Madrid. Me imagino que los operadores se hacen sus 3 horas diarias en metro y bus para ir a una oficina de la que salen traumatizados porque el teletrabajo ni está ni se le espera.
  93. #98 No confundas baja autoestima con humanidad. Pero claro, qué esperar de alguien con la sensibilidad de una lechuga que ve normal seguir trabajando con el cuerpo de tu compañera a tu lado.
  94. #25 bueno, pero es razonable.
    Es de ir, una empresa debe poder contratar a quien más le interese y prescindir de quién, según sus criterios, no cumple con lo que se pide (hablamos dentro de la ley, claro).
    Qué se definan casos de especial protección me parece genial, pero si tú no me funcionas debo poder poner a otro.
    Pensar que todas las empresas lo van a hacer mall es como pensar que todos los trabajadores son sres de Liz. No es cierto.
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