Celadores y vigilantes de seguridad han servido para multiplicar las medidas de seguridad en algunos centros de salud, ¿el motivo? Los sanitarios ya han descubierto que ese usuario que viene a pasar el test PCR no es quien dice ser. A veces, por querer dar negativo; pero otras, ¡pásmense!, positivo. La casuística es tan variada que cualquier posibilidad cabe.
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etiquetas: covid , pcr , test , sanidad , enfermera , enfermero , celador , celadora 
¿Y esto por qué? Edit. Lo responde al final. Ok.
Más cosas que no entiendo: ¿Por qué baja si teletrabaja?
www.youtube.com/watch?v=18XXBDwVQMw
El pdf directo:
www.redaccionmedica.com/contenido/images/WHO-2019-nCoV-EHS_continuity-
Es un triste efecto secundario de no atender de forma presencial. Y no el más grave
Y esto los que han dado positivo...
Jetas siempre te los vas a encontrar, pero saturar todavía más la sanidad y retrasar las pruebas a gente que realmente le hace falta es de ser muy mala persona.
Veo que # 10 me debe tener en el ignore jajaja.
Considero que es un negativo... erróneo.
Lo mejor es cuando dicen "la culpa es de los políticos"
Una gran mierda que por desgracia vamos a pagar todos y muy cara.
He de suponer que había algo malvado en mis intenciones?
Y aquí me mandaron al hospital sin mirarme en el centro ambulatorio después de decir los sintomas, me atendieron por teléfono y palla, así se curaron en salud y de paso me tuve que en errar dos días hasta el resultado las pruebas
Dedicado a # 10 que me tiene en el ignore.
Ya no hablo de lo irresponsables e insolidarios que son, que para qué ahondar en lo obvio, pero es que encima cogen la llamada, en vez de salir escopetados hacia casa y disimular cuando les vuelvan a llamar ("ay, perdón, no te oí antes, estaba durmiendo"/ "perdón, tenía el teléfono sin sonido" / "perdón, estaba cagando"). Es el mismo nivel que los que se ponen a 200 con el coche y lo suben a Youtube.
Aunque con este cacao vete a saber
Si no tienes síntomas no tienes mayor problema, salvo que tengas que cuidar de un niño o persona mayor.
¿No te parece un poco injusto? Que da la impresión de que se está premiando con atención urgente al irresponsable.
Soy experto en análisis de servicios sanitarios
Y allí una señora muy amable te dirá que "vale que muy bien, que ya el Miércoles de la semana que entra no, de la siguiente el medico ya te llamará y te dirá algo".
No debería racanearse en PCR y se debería hacerse a quién tenga los síntomas o a quien pudiera estar afectado por haber estado en contacto con positivos. Pienso que se hace así y si no se hace así, explicaría en parte porque estamos en esta situación en la actualidad.
Yo lamento España que es lo que voy a pagar.
"Ysabell Se convierte en la hija de la muerte cuando, siendo un bebé, es víctima de un naufragio. La muerte al encontrarla, en vez de abandonarla, prefirió adoptarla y criarla para comprender sensaciones humanas. Como en el reino de la muerte no existe el tiempo, muerte decidio hacela crecer hasta adolescente, creyendo que como adolescente sería más razonable, manejable y obediente. Lo cual prueba que hasta los eternos no tienen claro lo que hacen y cometen idioteces."
Terry pratchett.
Cómo teletrabajo pues no es un problema pero si fuera camarero, obrero o conductor de autobuses ¿Dejo de ir a trabajar por el criterio de lo que yo considere? ¿Sigo yendo a trabajar con síntomas?
El cliente como persona es un encanto, el cliente como colectivo es un maleducado mentiroso sin educacion. El cliente es es como la inteligencia de las masas, su coeficiente es la raíz cuadrada del número de personas que la componen.
Lo que quiere decir que yo no he estado produciendo dos días, otro efecto negativo (en este caso para la economía) más de la saturación sanitaria.
Parecerá poco pero os aseguro que jode.
Claro, le vas y le dices al trabajador temporal que se tiene que quedar en casa 10 días. Y que luego, al volver al trabajo, seguro seguro que le van a renovar el contrato... Conozco gente que no usa radar-covid precisamente por eso, tienen miedo de que alguna forma el gobierno sepa quienes son y les obliguen a aislarse si pillan el virus, con lo que perderían el trabajo. Que no es nada fácil de conseguir ahora mismo, en el medio de la crisis.
CC #45
Lógicamente si me hubiese encontrado mal no hubiese trabajado.
Una empresa con solo un contable al que mandan confinar y fuerzan baja 5 días antes de presentar impuestos trimestrales. Si la baja no es imprescindible porque puede teletrabajar ¿Crees que puede chasquear los dedos y hacer aparecer a un sustituto? ¿Que ese que aparece sabe hacer su trabajo y dónde está todo? ¿Que en una pyme hay tanta estructura para darle permisos, que no acceda donde no debe ni se lleve información luego cuando termine si además es el puesto del contable?
Pues ese es un caso real y es la realidad de las pequeñas empresas. Y no te digo en una baja REAL ¿Vale? Es una baja ADMINISTRATIVA. Porque realmente no está enfermo ni le impide hacer su trabajo.
Que estoy de acuerdo en que hay empresas que se aprovechan mucho de la gente, pero hay otras que no lo hacen (quizá las menos, por desgracia). Y hay gente que no se siente explotada en su trabajo, que está contenta, que la empresa cede a veces y ellos otras y que pueden tutear a sus jefes y no pasa nada. Muchos traumas arrastramos, me temo.
Y que algunos usen todo eso siendo mentira; seguro. Pero por decirlo no pueden asumir que es mentira. Hay que dar más opciones y tener mejor organización. Sí, organización. Cuando los sistemas sanitarios lo primero que dicen es "quédate en casa" y no ofrecen PCR a los contactos directos o indirectos (seguramente por falta de recursos), mal asunto. Claramente en muchos casos dejan la responsabilidad, incluso la de las pruebas, en manos de los ciudadanos. Yo tengo seguro privado y la de antígenos no me fue muy cara. Pero no todos van a hacerse ésa o la PCR y dejarse cien euros para, cuando salgan de casa, no contagiar a nadie.
Esa App no derebería depender de servicios ajenos.
La baja indica que no puedes trabajar en nada, solo descansar y recuperarte y la seguridad social te puede multar e incluso ser motivo de despido por fraude a la seguridad social y a la empresa.
Cuando inventen un concepto legal tipo "cuarentena" y que eso indique que no hay síntomas pero requiere tu confinamiento temporal,podremos hablar de teletrabajo.
Recuerda que el motivo de la baja es privado. Si decidimos hacerlo público a la empresa y que esta decida si te da trabajo para hacer en casa o no, te arriesgas a que esto se haga la norma y cuando pidas la baja por depresión, que tengas que indicarlo,es más, que te planteen trabajar desde casa pues nadie te hace bullying ahora.
Cuidado con perder derechos básicos con estos por un problema puntual.
Y eso ya existe. Dependiendo de tu trabajo, con una misma enfermedad es o no baja. No es lo mismo que te duela la rodilla si trabajas sentado que si tienes que descargar ladrillos (por ejemplo). Yo las pocas veces que he estado de baja, antes de darme el alta siempre me han preguntado ¿En qué trabajas? Porque dependiendo del trabajo estaba para trabajar o no.
Edit. Y por eso quien decide si estás de cuarentena y puedes teletrabajar o de baja y no puedes es el médico, no la empresa.
Resultado, que ahora tiene a 4 profesores de baja, sin síntomas, y que ninguno trabaja aunque podría pues el centro ha empezado a dar clases remotas por Zoom. A uno tras 10 días se le preguntó por si tenía síntomas y que por favor, pidera el alta si se encontraba bien para poder trabajar desde casa (aquello era un caos con tantas bajas a la vez) y lo que dijo es que agotaría la baja hasta el último momento por que así lo dice la Generalitat y que se negaba a dar clases desde casa, que ya lo dice la norma, baja es baja.
Luego cuando terminó la baja pidió un aumento de salario por tratarse de un trabajo de riesgo y poder trabajar desde casa, ahora si.
Otra cosa es que en ese caso concreto hayan dado baja. Y en ese caso, baja es baja. Y si en el momento que tenían que dar la baja o no, su puesto de trabajo era presencial, lo normal es que le den la baja. ¿Puede pedir el alta voluntaria? Sí, claro. Y también puede no hacerlo. Y también puede pedirla y el médico no concederla.
Pero la historia que cuentas no tiene nada que ver con los que yo digo. Y repito, si trabajas desde casa puedes hacer cuarentena y seguir trabajando, de alta en la Seguridad Social.
Si Sanidad te dice que estás en cuarentena, te dan la baja, quieras o no y no puedes pedir el alta - por que no te la dan - .
Quieres hacer cuarentena en tu casa y acordarlo así con tu empresa por si acaso pero no tienes notificación de sanidad ni de tu médico, OK pero eso no tiene nada que ver con el caso que nos ocupa. Yo puedo decir que tengo que llevar a los niños al cole o que están enfermos y que trabajaré desde casa. Eso siempre ha existido y repito, NO se llama baja. Le puedes decir flexibilidad laboral pero insisto, estás mezclando cosas.
El caso que me has puesto es eso, un caso. No la totalidad de los casos. Y sí, yo también conozco casos que la cuarentena implica baja.
El que confunde baja con cuarentena eres tú, no yo. Cuarentena es no salir de casa. Baja es no trabajar.
Que tu quieres usar de manera universal el concepto "cuarentena" para los que voluntariamente se quedan en casa, te lo he dicho y te lo repito, eso ya existía antes.
Es que vas a saber tu mas que el sindicato (al que le fueron a preguntar), la gestoría que nos ha dado las indicaciones y la empresa a la que ya le gustaría que pudiesen trabajar desde casa y no puede ni pedírselo si sanidad decreta la cuarentena para esa persona.
Y no, "cuarentena" no es "quédate en casa voluntariamente". Es "Quédate en casa y no salgas", seas trabajador, parado o mediopensionista. Y te pueden obligar a ello.