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“Yo no elegí ser hombre, blanco y heterosexual” ¿Los hombres modernos son el sexo débil?

Cada vez más hombres se quejan de que los avances feministas están llevando a una injusta doble moral. ¿Frustración real o sensación de pérdida de privilegios?

| etiquetas: hombre , sexo , débil , mujer , feminismo , machismo , racismo
Comentarios destacados:                                  
#8 A día de hoy, si generalizas con cualquier grupo se te crucificara. A menos que cargues contra "hombres blancos heterosexuales"

Entonces todo vale... Incluso los puedes acusar de todos los males de la humanidad.

#killallmen #machetealmachote #maletears muertealoshombresmalos.wordpress.com/ #ciscum etc...

Y si no aplaudes que se te etiquete de monstruo para arriba hasta demostrar lo contrario, si te quejas de cosas como estas... Es que eres un malvado machista. ¬¬
«12
  1. Yo sigo con mi particular campaña contra el machismo.

    Como les gusta a las chicas ligar:
    -Hola guapa ¿estudias o trabajas?

    Como nos gustaria a los chicos ligar:
    -Vaya polvazo nos hemos echado ¿como dices que te llamas?


    Ligar como le gusta a uno de los sexos ligar es bastante machista, ahi queda dicho
  2. Tengo entendido que las FEMEN son falsas activistas que son actrices contratadas. Por eso suelen ser mujeres blancas entre los 18 y los 30 con buen físico. No representan a la mayoría de las mujeres.
  3. #1 un poco excesivo no? No es una imagen erótica, ni primeros planos, con el cuerpo pintado...
  4. #4 Si hubieras puesto NSFW el meneo tendría más clics :troll:
  5. #5 quizás{cheesy} :-> :-> :->
  6. A día de hoy, si generalizas con cualquier grupo se te crucificara. A menos que cargues contra "hombres blancos heterosexuales"

    Entonces todo vale... Incluso los puedes acusar de todos los males de la humanidad.

    #killallmen #machetealmachote #maletears muertealoshombresmalos.wordpress.com/ #ciscum etc...

    Y si no aplaudes que se te etiquete de monstruo para arriba hasta demostrar lo contrario, si te quejas de cosas como estas... Es que eres un malvado machista. ¬¬
  7. Pues búscate una discapacidad o estás jodido.
  8. #9 ¿Vale dislexia?

    Peor que ser heterosexual blanco es además ser heterosexual, blanco, gordo y pobre.
  9. #2 Digo yo que quien intenta ligar es quien deberá adaptarse a lo que espera el otro
  10. #11 Y hasta que no sea igual (se supone que eso es lo que busca el feminismo) seguirá siendo machista
  11. #10 Por experiencia te digo que la lisdexia no vale.
  12. #12 Menuda tontería. Una cosa es el feminismo bien entendido y otra los que ven machismo por todas partes. El primero busca igualarnos en derechos y obligaciones, no que hombres y mujeres nos comportemos igual. Los otros buscan uniformidad, lo cual es imposible porque hombres y mujeres no somos iguales
  13. #3
    Las femen como muchas ONG están financiadas (y dirigidas ) por Soros.
    Por cierto, el subdirector de eldiario.es tb está, presuntamente, a sueldo de Soros.

    Marxismo cultural powa.
  14. #15 Algo así habi leído. Y también había leído que eran contratada en Ucrania ya que era donde salían más "baratas". Qué ironía sería que el activismo femenino fuese representado por mujeres que a regañadientes y por necesidad enseñan las tetas siendo pagadas por un rico blanco
  15. #4 Da para paja
  16. #2 Profundo, lapidario, digno de un doctor en Har-bar.
  17. #17 estamos necesitados...
  18. #18 xD xD xD

    Me encanta el punto "obrero diciendo burradas" de mi "hipotesis"
  19. últimamente optaba por no decirles nada a las mujeres progresistas, pero cuando estaba con una mujer conservadora sentía que podía hablar “de todo y de cualquier tema, como si estuviera con un hombre"

    ¿A quien no le ha pasado esto?

    “Si queréis que hablemos de privilegios, para mí la gran división son las clases sociales, mucho más que el género y la raza”

    Muchas feministas tratan a todos los hombres blancos y heterosexuales como si de banqueros con puro y chistera fuéramos todos. Cuando la diferencia entre uno de clase alta y otro que vive en un barrio obrero es muchísimo más palpable e importante que la que hay entre un hombre y una mujer de distintas razas y orientaciones sexuales de la misma clase social.

    citando estadísticas que muestran que actualmente en Estados Unidos más mujeres que hombres tienen títulos universitarios

    Salvo en carreras muy específicas (ingeniería, Arquitectura e informática... y cada vez menos) las mujeres son aplastante mayoría en las universidades. En mi carrera eramos un 75% de chicas y un 25% de chicos. Hablo de Publicidad y RRPP una carrera que tradicionalmente no tendría por qué tener género predominante. Y aun así veía como para mis compañeras existían programas específicos de apoyo por ser mujeres universitarias, a pesar de ser mayoría, esa mayoría se alentaba aún más. Dentro de unos años tendremos un problema inverso, cuando crezcan las generaciones nos encontraremos con una gran mayoría se mujeres con más nivel educativo que los hombres. Esto tiene mucho que ver con un tema muy importante que es la "Feminización de las aulas" en las que el estudiante modelo para cualquier profesor es una niña y sólo se enfocan en ellas.
    autismodiario.org/2011/03/07/el-fracaso-escolar-y-la-feminizacion-de-l
  20. #22 Yo no iba por ese lado, lo que intento exagerar en #2 es que muchas veces se tacha de machista los comportamientos que son machistas siempre y cuando no sean beneficiosos para la mujer.

    Si quieren igualdad hay que dar igualdad y no igualdad en todo excepto en lo que les conviene

    EDIT - y aunque sea :calzador: , es como lo de "queremos independencia pero seguir jugando la liga española y que no pongan aranceles en la frontera y seguir perteneciendo a la UE"
  21. #14

    Te lo corrijo:

    Menuda tontería. Una cosa es el feminismo bien entendido y otra los que ven machismo por todas partes. El primero busca igualarnos en derechos y obligaciones, no que hombres y mujeres nos comportemos igual. Las otras buscan...

    Vivir de las subvenciones.
  22. #26 Esos son minoría. La mayoría son vocacionales, como puede comprobarse en las redes sociales, incluida esta
  23. Me hace mucha gracia cuando las feministas dicen defender la igualdad, que es justo lo que yo defiendo por principios.

    EN la Universidad se abrieron plazas de becario en departamentos y se daban las plazas en funcion de las notas del aluno en varias asignaturas. En el departamento al que yo aplicaba habia 8 plazas y cuando vi la lista de alumnos y puntuaciones habia quedado el 7º con lo que me correspondia una plaza. Error. Dieron 4 plazas para hombres y 4 para mujeres. Me quede sin beca.

    Igualdad es que usemos las mismas reglas no discriminatorias para hombres y mujeres. Darle mi plaza a otra persona por ser mujer aunque tuviese peor nota que yo no es igualdad, es discriminacion, en este caso hacia el hombre (podria darse el caso contrario perfectamente).

    Cuando un grupo esta oprimido, esta bien darles mas ayuda que al resto para igualar su situacion, pero lo que he descrito arriba no tiene nada que ver con igualdad. La igualdad lleva años implantada. Hombre y mujer conviven con los mismos derechos. Lo unico que falla es la educacion en muchos cavernicolas que siguen viendo a la mujer como inferior en lugar de distinta. La herencia cultural tarda en desaparecer. La pseudoigualdad implantada por ley pretende coregir este comportamiento a la fuerza, y eso es tan efectivo como matar terroristas en lugar de educar. Va a seguir ahi un tiempo y eventualmente va a morir. Es mas, lo mismo conseguimos una sociedad feminista (que no igualitaria y respetable).
  24. #14 Antes le retirabas la silla a una mujer en el restaurante, y eras un caballero.
    Ahora eres un machista. ¿Qué te piensas que ella está impedida y no puede retirar la silla sola, heteropatriarcal opresor?
  25. Puede ser que me sienta más cómodo caminando solo por la noche. Puede ser que me sea más fácil conseguir empleo, pero no soy necesariamente la causa de ninguna de esas cosas. Uno nace con ese privilegio, pero no hemos hecho nada para que ese privilegio exista

    Hay que tener la cara muy dura ...
  26. #3 Te podrán gustar o no pero lobde actrices simple calumnia.

    Lo de representar a todas las mujeres, teniendo en cuenta que son la mitad de la población mundial, imposible para cualquier grupo
  27. #29 Pues en la universidad hay más estudiantes mujeres que hombres, así que no creo que digan que están oprimidas en ese ámbito.
  28. #33 En Ingeniera de Teleco hay menos mujeres, en una proporcion de 1 a 5, pero eso no significa que esten oprimidas en manera alguna, es que escogen otras cosas (porque han tenido las mismas oportunidades que todos, escolarizacion, mismo sistema de notas, obligaciones, derechos, etc). En terminos generales en la Universidad no se esa estadistica, pero tampoco me parece relevante.
  29. #2 Creo que confundes ligar con irte de putas.
  30. #32 Los activistas pagados son mercenarios y solo representan al que les paga. No es un nuevo movimiento social ni representan a ningún colectivo, es un ejército privado.
  31. #31 Razone su respuesta.
  32. #8 Joder, estoy mirando la página de "muerte a los hombres malos" y es brutal. La mitad de las viñetas, pueden aplicarse a prácticamente todo el mundo que conozco (hombres y mujeres). Hay muchas que si se te ocurriera decir que eso te molesta de tu novia (ya no te digo si dijeras que merece la "muerte") te acusarían de machirulo antes de que termines la frase
  33. #34 Tranquilo, que soy de la ingeniería informática. La proporción en mi orla es de 1 a 6. Y ya hubiese querido para mí las facilidades de mis compañeras de aula por el simple hecho de ser mujeres.
  34. #31 Eso es poco creíble. Si ajustas la edad, y la elección de salida profesional, no se paga a las mujeres diferente. El problema es compararme un ingeniero con licenciadas en clásicas, historia, etc... (las humanidades están copadas por las mujeres), y no tener en cuenta que la desigualdad de los 60 y 70 se manifiesta en las diferencias de puestos directivos ahora, porque estudiaban menos mujeres. A esto le sumas las mujeres que han tenido niños y se han puesto a trabajar a tiempo parcial por eso (que sea una decisión suya o sea cultural o por la presión del marido, es otra cosa, pero legalmente se puede poner a trabajar el hombre a tiempo parcial) y es que lo de la brecha salarial es un bulo de las "espertas y espertos de jenero" del ministerio de igualdad, y todos los académicos feministas, que al no tener de qué hablar en Europa, se inventan cosas.
  35. #40 al no tener de qué hablar en Europa, se inventan cosas.

    Poderosos argumentos gastas.
  36. Los hombres modernos no son el sexo débil, son el sexo llorica que se victimiza ante todo lo que perciba como agresión, lo que incluye cualquier pérdida de privilegios, o no permitirle actitudes agresivas/dominantes.

    En todo caso, la frase que enmarcaría es: "Si queréis que hablemos de privilegios, para mí la gran división son las clases sociales, mucho más que el género y la raza"

    Y ese es el problema con el rollo posmoprogre, que ven muchas opresiones pero nunca la de clase, que es la que las estructura a todas: El racismo es un clasismo encubierto, y el maltrato a los animales se debe a que es más barato tratarlos mal que tratarlos bien. Como solucionas estos temas en serio no es con festivales multiculturales y haciéndote vegano, sino atacando el sistema de producción capitalista.

    Hay feminismos con puntos particularmente interesantes porque cuestiona los valores dominantes-masculinos, y al hacerlo añaden una nueva perspectiva a la oposición al sistema de producción actual. El problema es que alejado de un feminismo de clase hay una tendencia posmoprogre aburguesada que es la que se obsesiona con los miembros y las miembras, diluyendo todo potencial revolucionario.
  37. #37 Felipe Sexto o cualquier Botín puede decir exactamente lo mismo, pero entonces me huelo que ya no va a resultar tan razonable.
  38. #42 Las mujeres son el sexo llorica que se pasa el día pataleando por supuestas brechas de género, techos de cristal y micromachismos.
  39. #41 Están en el RESTO DEL COMENTARIO que no has mencionado los argumentos. Del que no has comentado nada. Lee atentamente, y responda al resto de argumentos. La teoría crítica feminista necesita de artículos para que los académicos (en deptos universitarios de literatura, sociología, educación, etc.) tengan artículos, sexenios y asciendan en la carrera académica. Cuando no hay mucho más que investigar, se fuerzan a escribir artículos irrelevantes que acaban influenciando políticamente, y todo porque si no publican no ascienden. Es el mundo de la publicación de las humanidades y "ciencias" sociales, al menos en algunos segmentos, y funciona así.
  40. #15 Ultimamente veo a Soros en montones de comentarios.
    ¿de donde salis?
  41. #39 En informática es exagerado.
    En mis tiempos (que el ratio aun era mas bajo) he visto estar delante de la puerta del despacho de un profesor para hace la revisión del examen, salir el tipo por la puerta e increparnos que no iba a aprobar a nadie. Llego la maripuri de turno, solto la lagrimita y magicamente se ganó un 5, nadie mas aprobó esa revisión.
  42. #31 Cierto, menudo hijo de puta por haber nacido hombre, blanco. Será posible!
  43. #40 Completamente de acuerdo.
    A mismo horario, puesto las mujeres cobran exactamente lo mismo. Al menos lo ha sido en mis 15 años de vida laboral.
  44. #45 Hablando de ingernieras y factores: ellos ganan mas que ellas porque la experiencia cuenta, pero cuando ellas ganan en experiencia ... entonces no cuenta.

    A recent survey of median salaries by Glassdoor suggests that at many Silicon Valley firms, men make thousands of dollars more than women every year. At Google, for instance, a male senior software engineer makes 19 percent more than his female counterpart.

    A couple of other things are worth pointing out: The numbers are heavily conditional on experience and the number of reports from either sex. There are big discrepancies between men and women in terms of years worked, even within the same job. The male senior software engineer at Google has, on average, nearly a decade of experience compared to just 7.6 years for women with the same title. Experience is likely one factor that helps drive up male wages relative to women.

    At the same time, however, where women demonstrate more experience than men, the wage gap doesn't substantially shift in favor of women like you might expect. For instance, female software engineers at Cisco largely have more work experience than their male counterparts — yet that isn't reflected in their salaries. A mid-level female engineer at the company with nearly a year and a half more experience makes just $162 more per year, according to Glassdoor's data.


    www.washingtonpost.com/news/the-switch/wp/2014/11/26/top-male-engineer
  45. #46
    Hace unas semanas filtraron datos de una fundación de Soros, todas las ongs buenrollistas estaban financiadas por soros (al igual que periodistas y otros profesionales).
  46. #51 ¿y? Será que los magnates no diversifican en las donaciones para pagar menos impuestos. Hacen como El Corte ingles. Pagan bien y así no se habla mal de ellos.
  47. #52
    Cuanta ingenuidad xD xD
  48. #48 Lo de "hijo de puta" lo has dicho tú, no yo.

    Por cierto, ¿por qué es siempre "hijo de perra, puta, etc." y nunca de "hijo de cabrón, cornudo, etc."?
  49. #36 Bueno, ya hemos pasado de decir que son actrices a decir que se les paga. Tiene sus ventajas y desventajas, pero se ha dado muchas veces en diversas organizaciones políticas .
  50. #54 Porque es una expresión hecha que se emplea desde hace decadas o siglos.

    Supéralo.
  51. #43 Como diferencia anecdótica, Felipe VI o los Botín tienen un privilegio asentado por sus antepasados, arrancando derechos a los míos.

    En cualquier caso, tampoco estaría de acuerdo en culpabilizarles por los actos de sus antepasados, tan solo por los suyos.

    Creo que confundís luchar contra un privilegio a luchar contra las personas que lo tienen.
  52. #53 Es mas plausible mi razonamiento, que el pensar que hay una red de conspiraciones urdida por Soros mediante la financiación de ONG's y periodistas.
  53. #50 Pero no te dicen la edad media de las mujeres en Cisco (la discriminación era real en los 70/80, y esas mujeres que trabajan ahora tendrán 50 o 60), ni tampoco que en la ingeniería, al haber un número MUY REDUCIDO de mujeres en las empresas, la estadística tiene serios problemas con la representatividad y calidad de la subpoblación. Cuando hay serios desequilibrios en el porcentaje de mujeres/hombres que trabajan allí, es normal que las estadísticas sean menos fiables. A esto añádele que las mujeres tienen niños y la norma cultural es que ellas se cojan la baja y trabajen menos. También lo podría hacer el padre/marido, pero no lo hace. Y esto pasa en todos los países, y es decisión de la mujer, no mía el que quiera trabajar a tiempo parcial. De nuevo, el campo de la ingeniería no es bueno para hacer estudios, porque casi NO HAY MUJERES TRABAJANDO DE ESO. El desequilibrio es el más exagerado de todos los sectores laborales.
  54. #57 Como diferencia anecdótica, Felipe VI o los Botín tienen un privilegio asentado por sus antepasados, arrancando derechos a los míos.

    Como referencia anecdótica, los privilegios de los hombres son a base de los derechos de las mujeres. Ejemplo: "ayudar en casa" vs. "hacer las labores de la casa"


    En cualquier caso, tampoco estaría de acuerdo en culpabilizarles por los actos de sus antepasados, tan solo por los suyos.

    Yo les culpabilizo de gozar activamente de esos derechos "porquesque he tenido la suerte de que me tocase".


    Creo que confundís luchar contra un privilegio a luchar contra las personas que lo tienen.

    No entiendo el uso del plural mayestático ... ¿o pretendes culpabilizar a todo un colectivo por lo que diga o haga un individuo?
  55. #1 El NSFW no habría que ponerlo nunca. Si procastináis en vuestro trabajo es vuestro problema.
  56. #47 Poder elegir con facilidad los compañeros para los trabajos que hay que entregar, pagafantismo con esos trabajos, sonrisa de oreja a oreja de los profesores cuando iban a tutorías, preguntar en los exámenes y que el profesor les diera pistas de cómo resolverlo, etc.

    Yo también conozco a una que aprobó una asignatura gracias a la lágrima fácil y al "mi padre me va a matar porque no he aprobado ni una". En este caso era una profesora de álgebra.
  57. #59 El campo de la ingeniería es precisamente el primero que has mentado tú. Cisco fue fundada en 1984 y no empezó a levantar el vuelo hasta finales de la década. Finalmente, que no captes la ironía de soltar que un ejemplo determiando no es representativo de la diferencia profesional entre hombres y mujeres ... porque no hay sufiencientes mujeres trabajando en ese campo dice mucho y nada bueno.
  58. #8 Eso es muy manipulador. Yo podría darte un link a TheRedPill o similares y decir que esa es la opinión del masculinista promedio (o del hombre promedio) y cualquiera puede decir esas cosas sin consecuencias.

    yo no elegí ser hombre, blanco y heterosexual

    No se trata de elegir o tener culpa. Nacer con una combinación especifica de sexo, raza, orientación sexual, situación económica etc acarrea unas cosas. No es ni siquiera privilegios, es que otras personas sufren discriminaciones que nosotros no. Yo como mujer blanca y cis no voy a experimentar racismo ni transfobia por ejemplo, y no voy a negar los prejuicios que esa gente sufre solo porque yo no lo vea o porque no lo hago. Eso es lo que se le critica a los hombres: niegan o minimizan cosas que las mujeres sufrimos solo porque a ellos no les pasa.

    estadísticas que muestran que actualmente en Estados Unidos más mujeres que hombres tienen títulos universitarios

    Si hay tantas mujeres tituladas debería haber un aumento de mujeres en puestos de poder ¿verdad? Pues no. El otro día encontré un post en Tumblr que mostraba fotos de eventos políticos donde los hombres eran borrados dejando solo a las mujeres. Un montón de gente y las mujeres se podían contar con los dedos de una mano.

    Mientras los músculos eran el centro de la economía, el sexo más fuerte físicamente tenía más poder. Ahora, el cambio no convence tanto a Chhikara. “Desde el punto de vista de las mujeres, es algo positivo. Desde la perspectiva masculina, no lo sé.

    No entiendo que quiere decir con esto. Antes tambien se necesitaban científicos, doctores, ingenieros, políticos etc y eran todos hombres. Y aún hoy en día muchos de esos oficios son un campo de nabos. En serio ¿qué impide a los hombres estudiar, más allá de economia o problemas de aprendizaje? ¿Y como las mujeres entrando en esos campos es una opresión al hombre?

    muchas mujeres todavía esperan que el hombre sea galante, le lleve las bolsas y les abra la puerta, pero otras se ofenden por el mismo comportamiento, gritándole “poder femenino” a “casi todo”

    Sí, cada persona es un mundo. Analizar la situación es importante, por cierto.
  59. #63 El problema es que se falsea la información hablando de que se les paga lo mismo por el mismo trabajo y las mismas horas de trabajo. Y no es así. Otra cosa es que la cultura y los medios de comunicación o las familias (u otros factores que no se tienen en cuenta) fomenten ese modelo. Si falsean los datos no los van a creer. ¿Qué la cultura no fomenta las vocaciones tecnológicas en mujeres? Puede ser. Pero que no me hablen de salarios cuando no es cierto.
  60. #34 Eso de que el sistema es igual para todos es directamente falso, y hay estudios que lo demuestran. A un chico blanco que quiere ser ingeniero nadie le dice que si no prefiere ser enfermera, o maestra, o que la ciencia no es para chicas, o no se siente fuera de lugar en un ámbito predominantemente másculino en el que ocasionalmente se le hace saber, verbalmente y mediante ciertos comportamientos, que no es bienvenido. De una forma parecida a lo que sufre un chico blanco que quiere ser bailarín (como en el envío del otro día), que es rechazado y se le acusa de maricón, como si eso fuera algo degradante...

    Pero si lo prefieres, escucha a Neil Degrasse Tyson hablar sobre el tema de las mujeres y los afroamericanos en la ciencia:

    Neil Degrasse Tyson on being Black, and Women in Science
    www.youtube.com/watch?v=z7ihNLEDiuM

    CC: #39
  61. Voy a comentar sin leer la noticia, como es habitual.

    "¿Frustración real o sensación de pérdida de privilegios?"

    Si por el hecho de ser hombre se te considera automáticamente culpable al ser denunciado por violencia de género, es frustración real.
    Si por el hecho de ser hombre se te discrimina reservando plazas para mujeres en un trabajo unisex, es frustración real.
    Si por el hecho de ser hombre se te exige más que a una mujer para acceder a un puesto de trabajo, es frustración real.
    Si por el hecho de ser hombre tienes que leer constantemente artículos en los que se te acusa de ser un violador/asesino/maltratador en potencia, y que si todavía no has violado/asesinado/maltratado a una mujer es por miedo a que te pillen y no por falta de ganas, es frustración real.

    Por otra parte:

    Si te quejas de que las mujeres tengan derecho al voto, es perdida de privilegios.
    Si te quejas de que las mujeres trabajen, es perdida de privilegios.
    Si te quejas de no poder tocarle la cara a tu mujer cuando crees que se lo merece, es porque eres un hijo de puta.
  62. #60 Respecto a los antepasados, te voy a contar una cosa que te va a sorprender, yo también tengo antepasados femeninos. Nunca he entendido por qué yo tengo que pagar por los crímenes de mi abuelo, si también tengo abuela.

    Respecto a la segunda frase, estoy de acuerdo contigo, ese es justo el quid de la cuestión. Ahora ¿me puedes aclarar que tengo que hacer yo para no gozar de los privilegios mencionados? ¿Tengo que dejar de salir por la noche, dejar de buscar trabajo? ¿Cómo quieres que te compense por ello?

    Por último, no te me pongas de perfil, acepto la corrección. Confundes luchar...
  63. #60 Sobre lo de "gozar activamente", yo conozco uno que vive alquilado con una mujer búlgara y que no limpia en absoluto por que "en su país esta acostumbrada a limpiar"
  64. “Si queréis que hablemos de privilegios, para mí la gran división son las clases sociales, mucho más que el género y la raza”.

    No puedo estar más de acuerdo: para mí, tan terrible es discriminar a alguien en función de su sexo, raza, orientación sexual, etcétera como en función de la riqueza que poseé, sin embargo lo último es una discriminación socialmente aceptada. Espero que algún día lleguemos a una sociedad igualitaria de verdad, que considere que tan terrible es discriminar a alguien en función de su raza como en función de su clase social.

    Mientras, en un momento en que la clase trabajadora occidental se siente indefensa frente a unas políticas económicas que atentan contra su bienestar y en que la desigualdad bate récords históricos, tenemos a una supuesta izquierda anticapitalista cada vez más alejada del mundo real, instalada en el policorrectismo y que parece haber renunciado a sus valores tradicionales, estando ahora más preocupada por el heteropatriarcado, el animalismo, el antimilitarismo, la islamofobia y no sé cuántas gilipolleces más, que por la lucha de clases.
  65. #55 Pero es que a los actores se les paga ¿o es que crees que trabajan gratis?
  66. #72 Que te paguen no te convierte en un actor ni en un mercenario.
  67. #66 Es exactamente a lo que me refiero en mi comentario, si lo vuelves a leer detenidmente.

    El problema no es de igualdad, cuyas normas ya estan establecidas. El sistema (las reglas) es el mismo para todos. Lo que tu describes es el comportamiento de algunas personas fruto de la herencia cultural despues de tantos años de machismo real, donde por ley la mujer no podia poner en marcha un negocio sin la firma de su marido, o votar por ejemplo. Pero estas personas, a pesar de su comportamiento nocivo (muchas veces inintencionado, implicito) no pueden prohibir categoricamente a una mujer el ser quien quiera ser aunque quisieran. Es solo cuestion de tiempo que ese comportamiento desaparezca, pero no se puede forzar el sistema con reglas discriminatorias. ¿Crees que en mi ejemplo de las becas hubo un reparto justo?
  68. @ailian entiendo que mi comentario #44 te ha molestado, de ahí el negativo. Lo entiendo, es un poco ofensivo. Ahora ¿me puedes explicar por qué esta frase se merece un negativo y la primera frase de #42 no? Más que nada, porque esa diferencia de trato es justo de lo que va todo esto.
  69. #65 El problema es que se falsea la información hablando de que se les paga lo mismo por el mismo trabajo y las mismas horas de trabajo.

    Incorrecto. El problema es que TU interpretación es como minimo errada. Ejemplo:

    Hecho incortrovertible: a dia de hoy hay poca representación femenina en la alta dirección de empresas.

    Tú argumentas: Es una consecuencia de un machismo de hace decadas que ya no incide tanto y ademas quesque si la cultura, hijos, blablabla y por tanto está superado y es falso decir que no es asi.

    Pero nada de eso cambia el hecho incontrovertible y ACTUAL del enunciado.
  70. #56 Dejalo, es un troll-bot conocido de meneame.
  71. #76 La representación NO IMPLICA la diferencia salarial. Eso es lo que no es cierto. Eso está superado a edades tempranas. A edades elevadas no es posible de corregir porque los consejos de dirección no van a contratar al escaso número de mujeres (cuyas habilidades serán diferente calidad) solamente por ser mujeres. Las que no llegaron a puestos de alta dirección o están cerca de tenerlos se dedicaron a otra cosa, y ya no las puedes reclutar.
  72. #68 Nunca he entendido por qué yo tengo que pagar por los crímenes de mi abuelo, si también tengo abuela.

    Aqui se habla de privilegios, no de crimenes. No entiendo el sentido de la hipérbole.

    En cuanto a que no pagas por la falta de privilegios de tus antepasadAs ... ¿has pensado bien en lo que dices? Porque yo creo que eso en general si lo pagamos todos.
  73. #28 Se ve que has leído mucho sobre feminismo, si.
  74. #58 Las ONG y Periodistas influyen en la consciencia social por lo que vale la pena tener capacidad de influencia en las mismas.
  75. #79 Es la segunda vez que buscas un pequeño detalle de la argumentación y lo amplías hasta que parece que es todo lo que he dicho. No me gusta esa forma de dialogar, que ni busca entender las razones del otro, ni busca hacer entender al otro las razones propias. Prefiero no seguir por este camino, lo dejamos aquí.
  76. #78 La representación NO IMPLICA la diferencia salarial.

    De hecho, si la implica intrinsecamente: dada la alta dificultad de acceder a esos puestos, esas mujeres han pasado mas filtros que sus homonimos masculinos y por tanto debieran estar mejor pagadas que ellos.

    Fuente: Julio Segura Sánchez, una persona que partiendo de la miseria infantil ha alcanzado algunas de las mas altas cotas de la economia española, como profesor y como directivo.
  77. #83 Es la segunda vez que me atacas a mi en vez de hacer frente a mis argumentos. Pero el problema soy yo, claro que si.
  78. #82 Ejemplifica tu estupidez, gracias.
  79. #85 ¿Has contestado tú a alguno de los míos?

    De verdad, vamos a dejarlo, porque esto no conduce a nada.
  80. #61 El NSFW también sirve para otras situaciones que no tienen que ver con el trabajo.
  81. #64 Racismo si puedes experimentar, si te encuentras en una comunidad que no es de tu grupo étnico. De hecho las políticas estadounidenses son abiertamente racistas, añadiendo o quitando puntos a la gente por raza según el grupo étnico a la hora de ser admitido en la universidad (si eres negro te suman mucho y si eres asiático se te resta, independientemente de tu historia de opresión personal). En numerosos países de África rápidamente se te identificaría como foránea y serías propensa a ser atracada o raptada por rescates.
    Transfobia no porque nunca van a ser mayoría en ningún grupo.

    Ha habido ya casos en los que se ha echado de su trabajo en USA a blancos que estudiaban la cultura afroamericana por hacerse pasar por negros (ponerse morenos y rizarse el pelo), al descubrir que no eran negros.


    El aumento de las mujeres tituladas no se corresponde inmediatamente con puestos de poder, se necesitan décadas. Ahora las poderosas son las que estaban en el reducido grupo de las que llegaron en los 70.

    Los ingenieros son el único campo de estudios en los que las mujeres no se interesan, por las razones que sean. Las personas importantes y prestigiosas de hoy en día se formaron en la época universitaria cuando había desigualdad y una tasa de natalidad más alta, y una cultura que hacía que el marido no quisiera quedarse en casa con trabajo a tiempo parcial para cuidar a niños. Y la mujer TAMPOCO quería que el marido lo hiciera. Si ahora trabajan los 2 a tiempo completo, el tener hijos es difícil o no es posible si quieren tener un gran éxito. La cultura también es sexista con los hombres. No está bien visto que un hombre tenga trabajos a tiempo parcial para cuidar a sus hijos, y muchas mujeres no quieren hombres que trabajen en trabajos menos cualificados que ellas, ganen menos dinero, o no tengan el mismo nivel cultural. EL sexismo corta por los dos lados. El feminismo de tercera ola se preocupa de nimiedades y solamente cuando es para que las mujeres ganen derechos y no obligaciones. Si los hombres no tienen los mismo derechos, eso no les importa.
  82. #88 jajajajaja admiiin que las feministas se meten conmigo!!!
  83. #69 Excepto si el banco es de esperma, claro.
  84. #30 Pues yo ya me he librado unas cuantas veces de ayudar a alguna mujer con algo pesado con la disculpa de que ayudarla sería machista y que yo estoy a favor de la igualdad xD xD. Y cada vez me sale mejor la disculpa.
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menéame