El presidente de la CEOE ha considerado que “hay un problema de actitud” en relación con el empleo en el sector turístico porque no se explica cómo en un país con más de dos millones de parados y un verano de “boom” turístico ha habido empleos sin cubrir en la hostelería.
|
etiquetas: garamendi , ceoe , hostelería , empleo
Aunque no creo que te den las neuronas para tanto habiendote graduado en la Universidad de Deusto
Este tipo en un subnormal.
Intentad conseguirlo y veréis.
Esta bueno. Que de ejemplo y se ponga el a poner copas y servir platos los fines de semana. No te jode.
Es lo que tiene vivir por encima de la clase media, que no ves sus problemas reales, no tienen empatia alguna.
Tractores, ojo al desliz.
Yo estuve trabajando como psicólogo en una funeraria, y pagaban muy bien ademas de aceptarme recien salido de la carrera. Todo el personal cobraba por encima de lo que se suele cobrar en esos puestos. ¿Por qué? Porque la recepcionista si le dan a elegir entre atender citas de un dentista o de una funeraria va a elegir siempre al dentista, y el unico factor que le hace elegir la funeraria es un mayor sueldo.
Oferta y demanda. Es el capitalismo.
E$peremo$ que entiendan el men$aje
Este tipo esta de elecciones para su poltrona de 300.000€ ...es solo un niño pijo, sin oficio ni beneficio, producto de serie de la fábrica ¡¡ahuja¡¡
Lo peor es que la izquierda defienda lo mismo que este señor.
Luego creo que los de bar hacen 9 horas o 10 pero la hora/s extra se paga en nómina y 1 día libre, epeo ese día extra de trabajo también pagado. La situación del bar actual no la conozco, pero era así cuando trabajé en el hotel.
Por poner un ejemplo de que algún hotelero cumple la normativa.
Igual es que en este país sobran bares y falta industria puntera.
Ojalá un día haya dignos representantes mayoritarios de ambios.
Es una estrategia de des`prestigiar a los trabajadores. Cuanto más desprestigiados estén, peor se les tratará y ellos ganan con eso de tratar mal a los empleados.
Pero no hay trabajos de camareros. Todos están cubiertos, tanto los legales como los abusivos, y si alguien necesita un camarero, el mismo día de poner el anuncio le lleuevn candidados a patadas.
Lo que hay es muchas ganas de echar mierda sobnre los trabajadores. Yo creo que es un truco para conseguir que aumenten la inmigración y deprimir aún más las condiciones salariales, pero a saberse cuál es la verdadera razón.
Que aprendan a pagarlo.
Creo que lo que hay son ganas de seguir manteniendo el sistema de semi esclavitud (exagero) por parte de los hosteleros hacia los empleados de hostelería, eso es lo que creo que hay. Creo que los hosteleros están acostumbrados a saltarse algunas leyes para poder obtener beneficios, ya sean grandes, medianos o pequeños beneficios. Porque cuando se habla de regulación, muchos, (los que hacen más ruido) hablan de pérdida de clientes, de aumentar el precio de los servicios, o de cerrar negocios, etc. Amenazas veladas o directas.
Sic transit gloria mundi.
GARAMENDI, HIJO DE PUTA
Ya está, era solo eso, que tengáis un buen dia!!!
Has tomado la mejor decisión posible.
No duraban ni dos horas.
El problema por otro lado es endémico. Vendemos el alcohol y la fiesta más barata de toda Europa, donde más se desfasa, dónde "peor" se trata al trabajador que lo hace posible, se paga lo menos posible porque cuanto más margen, mejor. Y claro, la gente, que ya no tienen muchos que perder, se han cansado. Pues nada, a los "empresaurios" les tocará bajar a poner copas o a servir comidas 14 horas al día cotizando 4 y cobrando 500€.