Los españoles residentes en UK están frustrados con la gestión del Consulado de Londres. Dificultades para conseguir cita, confusiones con los trámites en la página web, pocas horas de atención al público o unas instalaciones vetustas e incómodas poco preparadas para dar servicio a los residentes. Quejas que también exponen otro problema generado por la propia comunidad española: la cantidad de ellos que nunca se registraron en el consultado.
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Siguiendo el ejemplo de la embajada, las quitamos todas y que se hagan todos los trámites por teléfono con el ministerio en Madrid, algo posible con la tecnología actual y que es el medio usado hoy con la pandemia en las relaciones con la administración.
El problema es que haces una deducción directa entre centralización y eficiencia y no sé de dónde sacas esa conclusión.
Tráfico funciona mal, las oficinas de denuncia de las comisarías y comandancias de la Guardia Civil funcionan mal, ¿qué funciona bien en la administración general del estado?.
En cambio sanidad y educación funcionan mucho mejor descentralizadas que centralizadas.
Es decir, un único ministerio de Sanidad, pero multitud de hospitales y centro de salud con personal suficiente para atender las necesidades de sus usuarios.
Sin embargo tenemos 17 CCAA con 17 consejerías de Salud, que no se hablan entre ellas, que no hacen compras conjuntas, con una burocracia brutal, cada una con sus propios sistemas informáticos, etc...
Fíjate que las grandes potencias son países con una fuerte centralización: China, USA, Rusia, Francia, etc... En el mundo de la empresa, las multinacionales centralizadoras han arrasado en eficiencia y productividad: Amazon, Google, WallMart....
La descentralización en España sólo se justifica por su ánimo de malversar y alimentar redes clientelares, el famoso "café para todos". Pero está claro que la gente la ha "comprado", con lo que nos toca seguir tragando.
Supongo que te refieres a que un hijo de españoles nacido en el extranjero pueda ir a España a obtener su documentación ESPAÑOLA... Pues es que ni en España podría obtenerla sin pasar por el consulado correspondiente a la demarcación en la que ha nacido para hacer su inscripción en el registro civil.
En muchos casos podría con la documentación del país en el que ha nacido, como dice #172. Aunque no en todos los casos, la mayoría de los países europeos, al contrario de los americanos, no reconocen el ius solis, sobre todo si los padres no llevan muchos años residiendo en el país. Pero es que como digo, aunque consiguiera llegar a España, sin haber hecho el papeleo en el consulado, no creo que dejaran registrar al nacido fuera.
El Reino Unido no siempre reconoce el Ius Solis:
You’re automatically a British citizen if, when you were born, one of your parents was a British citizen or settled in the UK.
‘Settled’ means you are living in the UK without any time restrictions. This includes people who have one of the following:
‘indefinite leave to remain’
‘settled status’ (also known as ‘indefinite leave to remain under the EU Settlement Scheme’)
permanent residence status
‘right of abode’
www.gov.uk/apply-citizenship-born-uk/uk-until-10
Desde luego, si se cumplen esos requisitos, sería absurdo no sacar el pasaporte británico y andar complicandose con el consulado.
Sobre todo en estos momentos de saturación por el brexit y de pandemia.
Sacar de primeras el pasaporte británico no supone que luego no pueda sacarse el español.
El centralismo en España sólo ha servido para enriquecer y beneficiar a la capital y te pongo ejemplos:
- ¿cúal es la inversión del Ministerio de Cultura en la comunidad de Madrid y en Andalucía que tiene un 26% más de población?.
- ¿cuántas veces ha tocado la orquesta o actuado el balet nacional en Andalucía?,
- ¿cuántos congresos, reuniones o simposios organizan la administración general del estado en Madrid y cuántos fuera
- ¿cúal es la media de los sueldos de los funcionarios estatales en Madrid y en el resto de España?
- ¿por qué no descentralizan agencias y organismos como en Alemania?
Y sobre lo de cotizar en España, creo que estamos de acuerdo en que nadie se va del país porque el clima, las paellas y el jamón serrano sean mejores en China. Porque los que nos vamos no somos precisamente los ninis ni los vagos.
www.libremercado.com/2017-10-31/espana-es-el-segundo-pais-del-mundo-co
Aquí no tenemos todas las instituciones nacionales en Madrid.
Y podemos presumir que las empresas nacionales están distribuidas por todo el territorio, por ejemplo Navantia, dedicada a la construcción naval, cuyos oficinas centrales están en los astilleros del río Manzanares, junto al antiguo Vicente Calderón.
En un país como España iba a estar la principal industria aeronáutica europea a casi 700 km de Madrid, como está Airbus en Francia (Toulouse).
Libremercado, toda una referencia.
No puedes pretender instalaciones ejemplares y atención personalizada, cuando los recortes se ceban siempre con los mismos y ni se cubren jubilaciones ni se amplía personal, aunque la colonia en Londres y en otros países europeos, tras la crisis, no ha dejado de crecer.
Y en relación a la normativa, el empleado que te atiende no es responsable de que el político de turno legisle complicando el trámite, no que exija la presencia de los dos padres ni que sea un trámite presencial. Eso tenlo en cuenta para la próxima vez que votes, no responsabilices de ello al currito que está en ventanilla o tramitándose el pasaporte.
Me autorespondí en #140. No me dio tiempo a editar ni a extenderme. Lo de GB era por ponérselo fácil a los partidarios de RU, y quizás por las pegatinas antiguas de los coches.
Yo escribo UK.
¿de verdad crees que no se corresponden las palabras con la realidad?
Y lo es de quien no pone los medios para crear plataformas digitales decentes, y no la basura de páginas oficiales que hoy maneja la administración española, realizadas en su inmensa mayoría por empresas del cuñado de algún director general, ministro o secretario de estado.
Por no hablar, por ejemplo, de la dejadez en la informatización de servicios tan esenciales como el Registro Civil, en el cual, muchos de los asientos e inscripciones siguen haciéndose a mano en pleno S XXI, y sin interconexión alguna entre sí, y donde los documentos electrónicos con verificación on-line, que el propio usuario podría generar en su domicilio y con su impresora, son una auténtica utopía, a años luz, en este sentido, de países como Portugal o Lituania.
Pero repito, eso no es culpa de quien está detrás de una ventanilla.
Lo normal esque yo me queje contra el consulado que hace eso, y si es necesario, que el consulado se queje hacia arriba.
Para hacerte una idea, los empleados consulares no tienen ni representación ni delegados sindicales, en otro vacío legal que pone los pelos de punta dentro del Ministerio de Asuntos Exteriores, así que su margen de presión es ninguno.
Yo no veo normal todo el papeleo y trámite que tengo que hacer para enviar la documentación por correo. Ya de entrada cuento 4 pasos en 4 sitios distintos y gastarte como 25-30 pavos.
Si se pudiera hacer todo online. Bueno, relleno el formulario, adjunto mi DNI y en cinco minutos lo tengo.
<<tío le deseas mayoría absoluta>>?¿?¿¿?¿¿?¿? ¿MANDE?
De verdad ¿qué más da de donde sea la gente para la veracidad o falsedad de lo que ha dicho?
¿no es un ad hominem de libro juzgar lo que se ha dicho por la ideología de quien lo ha dicho?
En fin...
Si no les gusta su trabajo hay millones de parados encantados de hacerlo
Cuando fui a registrarme fuimos dos, a ambos nos "certificaron" de forma distinta, a mi un sello en el pasaporte y al otro un papel diciendo que estava registrado. Segun quién te toque hace los tramites de forma distinta.
El gobierno mas progresista de la democracia tiene algun plan para las embajadas o seguira siendo una vergüenza?
En Oslo también hay jaleo, tenian algunos empleados esclavizados sin pagar el sueldo minimo de Noruega.
Son gentuza.
Mirad que ya me autocontesté en #140 y luego en #192.
"hechos aislados"
Y que además habrá que conocer las condiciones en la que se produce para ir más allá del dedo que señala.
Y estoy seguro que no les gusta su trabajo, como al 80% del planeta, pero lo harán porque no tendrán más remedio.
Que por cierto es el caso del 80% + del funcionariado.
Aquí está el pdf que sigo:
bit.ly/347bfPZ
Gomaespuminglish!!!
<<. Supongo que necesitas sentir que ganas la conversación, >> no. Las conversaciones no se ganan ni se pierden. Eso es de crios
<<Ah, y al ignore. >> Es lo que tiene el ignore que genera sectarismo muchas veces porque la razón de ello es por haberte hecho reaccionar ante tus propios sesgos
E interesante que consideres que algo que dice alguien sea cierto o falso porque creas que es o no de Podemos no por lo que dice. Eso son sesgos. Y el ignore es por mantener el sesgo. Y eso en mi pueblo se denomina sectarismo. Y no es bueno
Y tambien me acuerdo cuando el jefe de mi oficina nos tuvo llegando todos los dias antes de la 9 y esperando en las escaleras porque a él le salía de los huevos llegar a las 9:30 y no quería que el personal local (trabajando ahi por +20 años) abriese la oficina antes que él. Hay quien dice que se llevaba las putas al despacho y quería asegurarse de que nadie entrase antes por si acaso. Conociéndole es hasta posible...
Pero bueno, tambien he visto otros casos en los que el personal tenia mas libertad y se les permitía incluso hacer uso de las instalaciones en fin de semana para cosas personales (hablar con la familia, por ejemplo). En mi experiencia depende mucho de los jefes de turno y de como sean de imbeciles, curiosamente tambien de cuantos años llevan viviendo en destino; a mas años, mas encabronados.
Donde vivo ahora, sin tener nada que ver laboralmente con la delegación española, veo que la situación no ha cambiado mucho dentro de las particularidades de cada delegación y de cada país/embajador/consul/consejero. Es muy triste.
Lo de las fotos tiene truco pq los fotomatones en UK suelen tener un fondo azulado que da problemas pq el fondo tiene que ser blanco y al final tienes que ir a uno de esas tiendas de fotos que no cuestan más que el fotomatón.
Lo de la dirección se soluciona pidiendo una sim a una compañía de teléfono como lebara por ejemplo, te va a llegar a casa aunque si estas trabajando te llegarán cartas por lo menos del HMRC, o del banco alguna.
El asunto es que ciertas cosas deberían ser más sencillas, al igual que sacarte el certificado digital, pero como hemos visto por aquí hay gente en España a los que le han rechazado una fotocopia del DNI en blanco y negro.
Se exponen con la intención de mostrar el volumen de trabajo que existe en algunos Consulados en relación al personal contratado, que es mínimo.
Y dicho esto, aunque la gente no vive en el Consulado, este si asume competencias que necesitan mucho más personal que el que se ha señalado en los ejemplos.
Por ejemplo competencias de Registro Civil, anotando todos los nacimientos, matrimonios y defunciones entre los españoles de la demarcación. Además de expedir certificados de estado civil, actas de nacimiento, realizar expedientes de nacionalidad (conservación, recuperacion y opción) o expedientes de reconocimiento, cambio de nombre, inversión de apellidos y adaptación de los propios a la grafía de algunas Comunidades Autónomas.
Asume funciones notariales, con la redacción de poderes para todo tipo de trámites en España, desde pleitos a herencias.
Asume funciones de oficina electoral, con la gestión del CERA, y la coordinación y recepción de votos en época electoral.
Presta asistencia consular y se ocupa de la tramitación (contacto con la familia, abogado y tribunales) y visita de los detenidos españoles de su demarcación.
Asume la tramitación de firma electrónica, de documentos como NIE y NIF, la renovación de permisos de conducir, bajas de vehículos, certificados de residente y no residente, compulsas, legalizaciones, traducciones, fes de vida y actúa como oficina de registro de la administración general del estado, donde todo español puede depositar documentación para el envío a cualquier organismo español. Además de recibir documentación de otros organismos oficiales para su entrega al interesado, desde Comunidades Autónomas, tribunales, otros Registros Civiles o Universidades.
Aquellos que tienen sección de seguridad y empleo asumen la solicitud de vida laboral, trámites sobre la cobertura asistencial en el extranjero o todo lo relacionado a la gestión de las pensiones españolas, o incluso los viajes del imserso.
Y asume la tramitación de pasaportes que, en los menores de 5 años se realiza cada dos años y en los menores de 30, cada cinco y la tramitación de visados. Eso sin contar la expedición de salvoconductos, duplicados y pasaportes de emergencia.
Pero claro, siempre hay alguien al que le parecen suficientes 16 personas, para llevar todas esas tareas a cabo, en colonias de 80.000-90.000 personas. Y además para hacerlo rápido, bien y con una sonrisa.