Envío erróneo o controvertido, por favor lee los comentarios.
Chloé Zhao hace historia al convertirse en la segunda mujer directora en ganar un Oscar. La primera fue Kathryn Bigelow y, en vista de las pocas nominaciones a mujeres en los últimos años de la Academia, parecía que nadie iba a cogerle el relevo. Este año todos los ojos estaban puestos en esta categoría. Y es que es además la primera vez que dos mujeres cineastas recibían una nominación.
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etiquetas: chloé zhao , cine , premios oscar 2021 , mejor director 
Entre el título y la entradilla la palabra "mujer" aparece 4 veces. Literalmente hay escrito 4 veces la palabra mujer.
Entre el título y la entradilla no aparece en NINGUN SITIO el título de la película.
Es decir, el hecho de que es mujer recibe infinitamente mas atención de forma proporcional, que la película en si misma. ¿En que me baso? En la siguiente formula de cálculo de proporciones:
4 / 0 = infinito.
Por lo que creo que puedo concluir que la noticia va sobre que es mujer y ha ganado un oscar, por eso se habla exclusivamente de eso, y no se habla de la película, y por eso algunas personas traen a este hilo el debate sobre el feminismo, en lugar de hablar de la película o los méritos.
Para despejar dudas sobre lo que yo pienso (lo de arriba es solo lógica descriptiva): yo no he visto la película y no puedo opinar. No tengo ni idea de si es buena o mala. El hecho de no haber escuchado absolutamente nada de esta película hasta ahora, y de que omitan el título de la película en el titulo y la entradilla del envío, me hace sospechar, pero me parecería mal formarme una opinión exclusivamente en base a esto, que son aspectos ajenos a la autora.
Y si, que haya menos mujeres en un sector demuestra mucho y también lo contrario.
A mi sinceramente me da igual, total que hagan lo que quieran. Es más si yo fuera director sudaría de los Oscar y mi película mis normas.
Por que puedes tener películas de ámbito femenino... no se... Sobre "Un avión que se estrella en una isla con un equipo de bolei femenino" y me la sudaría muy mucho que no apareciera ni un solo hombre
En cualquier caso yo no lo comparto y hay casos en lo que es obvio que coarta ciertas temáticas, imaginemos una película sobre las primeras expediciones a la Antártida, donde todo eran hombres y blancos, o una antigua expedición en barco, etc. hay varios casos donde no quedaría bien meter un 30% de mujeres o gente de otras etnias. Aunque no sé por qué, me huelo que eso podrán solventarlo metiendo un 30% de latinos blancos, que hay muchos y seguro que no dicen ni pio.
Pero vamos que lo dicho, no es que me guste y no me parece para nada necesario pero creo que tampoco va a ser para tanto.
www.youtube.com/watch?v=5mjX7g9EbGY
Fuente: mi nariz
Busco piso de alquiler, mi pareja y yo vimos uno que nos gustó y éramos los primeros que lo vimos, estaban los inquilinos anteriores recogiendo sus cosas. De puta madre todo, enviamos nuestras nóminas, nuestros contratos de trabajo y la declaración de la renta. Ya te digo yo que entre los dos podíamos pagar ese piso más que de sobra.
Después de 1 semana, escribimos al dueño y nos dice que habían tenido más visitas, que esperemos un poco más. Después de 1 semana y media, que habían seguido agendando visitas y que nos decían algo en breve (entiendo que tengas más visitas ya programadas, pero que programes más cuando ya te hemos dicho que nos interesaba? un poco raro).
Finalmente nos dicen que no se quedan con nosotros. Ellos están en su total libertad de elegir, y no sabemos sus criterios, y pueden elegir a una pareja heterosexual antes que una pareja de dos chicos. Decisión totalmente legal pero que a mí me discrimina.
Ahí tienes un ejemplo clarísimo, si una mujer va a una entrevista de trabajo, la persona que selecciona, puede seleccionar al hombre antes que a la mujer, una decisión totalmente legal pero que discrimina.
Por supuesto legalmente todos somos iguales antes la ley, pero NO, NO TENEMOS LAS MISMAS OPORTUNIDADES.
Y esto solo se sabe cuando te ocurre, cuando te has sentido discriminado.
Si te preocupa, como debería, el bienestar general de la sociedad y la equidad, está claro que hay un problema de fondo que hay que solucionar. Pero con el argumentario que te gastas, supongo que esto te suena a chino.
Yo no he venido aquí a ridiculizar posturas ni nada de eso, te he pasado el video con un interés legítimo de compartir contigo información que te puede resultar interesante.
Eso de que no hay pruebas... Entre las declaraciones de las directoras de los últimos 30 años y los cientos de estudios realizados al respecto, pruebas hay. Básicamente, si eres hombre y has dirigido un par de videoclips, te sueltan millones para que hagas el siguiente blockbuster. Si la cagas, no pasa nada, a la semana siguiente te vuelven a dar otra oportunidad. Si eres mujer, ya puedes tener un montón de premios "indie" que no te comes un mojón. Y como la cagues, olvídate de tu carrera durante los siguientes 10 años (aplicado igual a actrices). O si por ejemplo eres una mujer, inicias una trilogía, haces que se vuelva un producto multimillonario, la secuela y tricuela irán a parar a manos de varones (que cobrarán más y recibirán más presupuesto, como el caso Crepúsculo y el caso 50 sombras de Grey).
scholar.google.es/scholar?q=gender+inequality+film+industry&hl=es&
Las revoluciones feministas no ocurrieron detrás de las guerras mundiales por casualidad, es que literalmente no quedaban hombres vivos o lo suficientemente sanos como para torpedear el proceso
Busco piso de alquiler, mi pareja y yo vimos uno que nos gustó y éramos los primeros que lo vimos, estaban los inquilinos anteriores recogiendo sus cosas. De puta madre todo, enviamos nuestras nóminas, nuestros contratos de trabajo y la declaración de la renta. Ya te digo yo que entre los dos podíamos pagar ese piso más que de sobra.
Después de 1 semana, escribimos al dueño y nos dice que habían tenido más visitas, que esperemos un poco más. Después de 1 semana y media, que habían seguido agendando visitas y que nos decían algo en breve (entiendo que tengas más visitas ya programadas, pero que programes más cuando ya te hemos dicho que nos interesaba? un poco raro).
Finalmente nos dicen que no se quedan con nosotros. Ellos están en su total libertad de elegir, y no sabemos sus criterios, y pueden elegir a una pareja heterosexual antes que una pareja de dos chicos. Decisión totalmente legal pero que a mí me discrimina.
Ahí tienes un ejemplo clarísimo, si una mujer va a una entrevista de trabajo, la persona que selecciona, puede seleccionar al hombre antes que a la mujer, una decisión totalmente legal pero que discrimina.
Por supuesto legalmente todos somos iguales antes la ley, pero NO, NO TENEMOS LAS MISMAS OPORTUNIDADES.
Y esto solo se sabe cuando te ocurre, cuando te has sentido discriminado.
Aún así sigo creyendo que hay grupos de gente como la gente racializada, mujeres, LGTB, etc que sufren discriminación y es una discriminación sistémica, esto quiere decir que yo por ejemplo discrimino a mujeres sin ni siquiera darme cuenta y todos lo hacemos, y está tan integrado en la cultura y en la educación que muchos no somos ni siquiera conscientes. Esto no quita que haya leyes que estén fatal hechas y que la justicia no siempre de los mejores resultados.
No es curioso, es esperable.
Afirmar otra cosa diferente es querer vivir en la edad media. Y más aún ahora que lo tenéis más fácil que los hombres porque exigen paridad en la mayoría de empresas medianas o grandes.
En la actualidad y desde hace bastante tiempo, en las escuelas que nutren Hollywood hay tantos hombres como mujeres estudiando cine, al salir, son menos a las mujeres que contratan, y cada vez que va aumentando el capital para las cintas, menos mujeres vas viendo, al final tienes que de más de 90 películas ganadoras de Óscar cuantas mujeres han ganado el uno?...
La cosa es que tu quieres irte por el lado de las elites y de x o y, cuando la discusión va que a las mujeres en términos generales les pagan menos en el Cine, un caso de recordar, Natalie Portman nominada al Óscar de 2010 (que además lo ganó), Nominada al Óscar en 2004, con una carrera en aumento le pagaban 3 veces menos en la misma comedia que protagonizó junto a un no tan talentoso Astho Kutcher en 2011 (cuando se sabía que ella era la más fuerte candidata a ganar el Óscar de las películas del 2010).
Gran cantidad de estudios en Hollywood no contratan a cineastas mujeres porque "van a sacar cosas de mujeres".
La noticia que acá se discute no resalta quien ganó el Óscar, no muestra en lo más vistoso (el titular), si fue buena o mala la pelicula, no discute si la pelicula es buena o fue una de tantas injusticias que han pasado con estos premios.... no, lo más significativo es que sea mujer.... como fue durante semanas que habían dos mujeres nominadas al Oscar.
Pero no es machismo, es costumbre (machista, pero dejos solo lo de costumbre)
www.youtube.com/watch?v=5mjX7g9EbGY
Lo que yo pretendía era poner en relieve el hecho de que el titular y la entradilla hablan casi exclusivamente de asuntos relacionados con su condición de mujer o de las mujeres en los oscars. Y que con esa redacción en el envío, era realtivamente normal que algunas personas viniesen aquí a "hablar de su libro".
No estoy de acuerdo en que mi error sea infinito por que yo creo que nunca afirmé tal cosa, y que mis afirmaciones tenían un alcance menor (y lo bueno es que están ahí escritas, para que me afees mi error si no estoy siendo veraz). Aún y así, ya he aprovechado para aclarar que nunca pretendí decir tal cosa, por si ha cabido la menor duda, fruto de mi torpeza al redactar.
hay cien películas de guerra muuuucho mejores, esta película si está rodada muy bien en el apartado técnico pero la historia es inconsistente, repetitiva, absurda a ratos, teñida de cierta ideología, que pretende ser impactante pero es absolutamente políticamente correcta etc
puedes buscar en mil paginas sobre esta pelíucla y todo es lo mismo: SOBREVALORADA