La ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, ha explicado que el Gobierno trabaja en una ley sobre el teletrabajo que prevé un listado de gastos que deberán asumir las empresas y no los empleados, porque el trabajo a distancia "no les puede salir gratis" a las compañías.
|
etiquetas: yolanda díaz , teletrabajo , gastos , empresa 
Estamos hablando de ganar 2h y media de tiempo libre al dia y un ahorro mensual de 124€.
Y ahora viene lo bueno, si tengo la opción de teletrabajo no me quedo en Madrid pagando una mierda de piso por 700€ al mes, me voy a las afueras afuerisimas y me podría ahorrar 100€ en alquiler facil y si ya me voy fuera de madrid, por ejemplo a Zaragoza donde un piso decente estara por 500€ y es una ciudad bonita serian 200€ más que me ahorro.
Eso en mi caso personal, en general madrid perderia mucha densidad de población, porque todos podrian trabajar desde su ciudad natal o pueblo, los atascos en hora punta bajarian a la mitad, la contaminacion también bajaria, los alquileres bajarian porque ya no hay tanta gente buscando piso en Madrid pudiendo trabajar desde su pueblo. Haciendo que los trabajadores que no pueden hacer teletrabajo por su tipo de profesion (dependientes de tienda, cocineros, camareros, limpiadores, enfermeros) ganen tambien con la bajada de alquileres, precios, y menos atascos.
Win Win.
Pues nada, todos de vuelta a las oficinas en septiembre y asunto zanjado.
Vaya subnormales
El tema es que el cambio no lo financien los curritos.
Así que llevo desde marzo teletrabajando en casa de mis padres(red segura que yo mismo configure), usando su internet y su luz, gratis.
Crees que es lógico eso? Estas de acuerdo?
Porque la ley española desde SIEMPRE ha dicho que esos gastos deberían de correr por parte de la empresa, no de mis padres.
Así que donde tú ves trabas y/o costes, yo veo ilegalidades cc #2
De verdad, no pongais trabas, luego os quejaréis cuando os quiten los tíquets restauran o el plus de transporte. O pero aún cuando el empresario te diga que si quieres teletrabajar te jodes, que a él le sale más caro.
Lo de la luz... En serio? ...
Yo creo que es un win/win para ambos, trabajador y empresa
Es probable que sea incluso mentira simplemente para encender la discusión...
Que amplíen oficinas para cumplir las medidas de desitanciamiento..y asunto resuelto.
Hay muchas opciones para hacerlo.
Se hacen para todas las situaciones, y la realidad es que no estoy obligado a tener internet o luz en mi casa, por eso desde hace ya años hay unas normativas para este tema.
O bien me ponen una conexión de internet(o un pincho de telefonía) o bien me pagan un plus por el gasto de luz y ponerme tal conexión por mi cuenta.
Y no es algo nuevo, lleva años, no sé si desde zp pero desde Mariano seguro.
Edito, ya que tú editas: no es mentira, es tener una casa comprada a medio reformar, no tengo internet porque no tengo ni sofá, tengo una cocina una cama un escritorio para mí portátil, y una bodega donde hago vida mientras amueblo el resto.
La conexión es de uno de mis mejores amigos, vecino de enfrente.
Ale, a joder el ahorro de luz,datos y oficina de las empresas .vaya subnormal
Las empresas privadas se niegan y el teletrabajo de los funcionarios lo pagamos los demás a escote.
Eso esconde la medida.
#5 no te preocupes que tú vas a ser el primero en volver a la oficina. El resto se seguirán ahorrando tiempo y dinero trabajando desde casa.
Todos los que quepan según ley de distanciamiento. Veo a empresarios haciendo números de si es más rentable ampliar oficinas o soltar migajas a los currantes
Tengo bus de empresa que me lleva al trabajo y microondas para la comida en la oficina, y una máquina del café que da café del malo gratis y café del menos malo por 5 miserables céntimos.
Estar de teletrabajo solo me ahorra el tiempo del autobús y el de afeitarme para no parecer un mendigo, económicamente solo ya en cafés, salgo perdiendo.
Me han quitado el comedor. Mis costes han subido unos 200 euros al mes entre comidas que ya no pagan y el incremento de luz y agua.
Sin hablar de lo gastado en ergonomía...
El win es que la empresa ahorra luz,agua, metros de oficina , y el trabajador está pagando la fibra,la luz,el aire acondicionado, los metros cuadrados de su piso..
Juraría que la empresa es empresa porque pone los medios de producción..que medios dices que estan poniendo para teletrabajar?
Empresas que hace 15 años pagaban el ADSL a sus empleados para que pudieran teletrabajar...
Si no pagaban comidas que antes pagaban
Prueba a reclamarlas..por no ser un padefo,digo.
Si bien de primeras me parece más importante que se afiance el teletrabajo, sin que le pongamos palos en las ruedas, entiendo que a la larga hay que buscar un equilibro justo de quién paga el relativamente pequeño coste de teletrabajar.
- Que uses tu conexión más no implica que vayas a pagar más; así que pedir que te la pague la empresa parece echarle un poco de cara.
- Si no tienes internet (de calidad) en casa, y tienes que contratarlo, tampoco creo que sea justo que la empresa te lo pague entero, aunque sí entendería que en ese caso cubriera un porcentaje.
SI trabajas desde casa, gastarás más agua y más luz. Seguramente sean cifras marginales, pero hay que tenerlo en cuenta también.
Será difícil buscar ese equilibrio. Si fueramos justos, la empresa tendría que calcular cuánto se está ahorrando por agua/luz/limpieza/seguro/internet, y repartirlo equitativamente entre los trabajadores., algo así como un miniplus que se reparta cada mes o a final de año.
Avanzar hacia una empresa libre de gastos que paga el trabajador? Prefiero no avanzar, si eso es lo que se entiende.
Y lo de tiquets, como se nota que eres madrid o barcelona. En el resto de España los cheques no los aceptan. Con suerte si te los dan en tarjeta, porque como sea en talonario...
Que hago con los que se tocan los huevos todo el rato que puede?
Les avisas que baja su rendimiento y me dicen en la cara, despídeme si puedes.
Saben que por acogerme al puto erte no puedo despedirlos durante 6 meses.
Si modifican la ley, será para todo el país no solo para madrid.
Estoy harto, parece que españa solo está madrid y Cataluña joder
La ley es muy general y los que la redactan desde el Gobierno de coalición, no tienen ni puta idea de este tipo de casos.
Lo veo muy simple sinceramente.
Pásame una dirección,te envío unas pocas lagrimitas por correo.
El microondas ese es una puta mierda de cara a comer, si puedes comer en casa.
¿Y cuando vas a cagar también cagas más a gusto en el trabajo?
cc #11
Podría haber dicho "no tengo internet, fiesta" pero prefiero dejar clara la situación.
Usado tú eres empleado todo tu equipo de trabajo tiene que ser pagado y suministrado por la empresa.
Eso incluye luz y conexion a internet, que son a efectos prácticos lo mismo que el portátil del trabajo, un recurso laboral.
Hablaron de que me mandarían un pincho de telefonía, pero en cuanto vieron que trabajaba sin quejarme, pasaron como de la mierda.
Sigo esperando lo.
Ojalá, en julio dicen en la mía.
Ambas opciónes sobre la mesa eran una vulneración de mis derechos del trabajador, así que escoji la más segura para mí salud, y ya hablaremos con el comité de empresa cuando todo pase.
Al estar cerrados los colegios no le quedó mas remedio que comprar uno con su dinero para quedarse con los críos.
Internet ya lo tenía, no lo cuento como gadto extra.
La gente no suele entender que hay gente haciendo teletrabajo durante décadas en España, la normativa existe desde hace mucho, y no había más teletrabajo porque las empresas no querían cubrir sus responsabilidades en este sentido.
Y ahora sigue pasando lo mismo.
Tengo un par de amigos que llevan una década de teletrabajo para banca(dos bancos diferentes), van a la oficina un par de días al mes, y tan normal.
www.elboletin.com/noticia/170057/nacional/el-80-de-los-jovenes-espanol
www.swissinfo.ch/eng/business/court-decision_companies-must-pay-share-
Lo propio es que los trabajadores asuman los costes de las empresas....
Como se les vaya la olla regulando cosas, van a lograr que sea mas complicado que nos dejen teletrabajar... Yo en mi casa trabajo en consultoria grande, y no tengo ningun problema, ni con horarios ni sobre-trabajo, ni leches en vinagre, lo que me ahorro en gasolina (150 al mes) pues me lo gasto en la luz y el internet (y ni eso), no veo el problema, estoy en mi casa!!
Todos a la oficina y se acaba el teletrabajo. Quién va a salir perdiendo va a ser el de siempre.
#24 No te preocupes hombre, si quieres te vuelves a la oficina rapidíto no temas!
Conozco de una empresa cuyas oficinas se le empezaban a quedar pequeñas y empezó a ofrecer teletrabajo a sus empleados. Al final los que aceptaban teletrabajar tenían un pago extra para compensar el gasto eléctrico y el servicio de internet/teléfono fijo lo pagaba la empresa directamente.
Tienes menos de transporte.
Joder que parece mentira
Me estoy ahorrando 150€ al mes de gasolina, pero me quejo porque la empresa no me paga 30€ de mis gastos. Enserio qué asco de verdad, QUÉ PUTO ASCO.
Pues bien, si yo trabajo para una empresa que me dice que trabaje desde casa, yo no tengo que poner la calefaccion, el internet, la luz, el pc etc... pues, como he dicho antes, soy ajeno a como funciona internamente la empresa. Lo que ocurrira es que estos "pluses" qie se pagan ahora en concepto de transporte o comida se pagaran en concepto de medios para el teletrabajo.
Creo que no entiendes que no estoy hablando de teoría, ni de bioquímica, estoy hablando de lo que ha ocurrido con mi vida durante los últimos meses, mis derechos y las obligaciones de mi empresa, no te estoy argumentando un tema de terceros.
Te estoy diciendo lo que hay y ha habido en este tema, durante todas las fases de la pandemia.
Coño y si resulta que no te da para poder pagarte ese extra de internet pues vete a la oficina huevón.
La conexión de mis padres es por cable, no wifi, lo que hace el punto de entrada infinitamente más seguro. Es y ha sido a todas luces mi conexión personal a internet, simplemente, no está localizada en mi casa.
- transporte: 180€
- comer fuera: 120€ (comida preparada de Caprabo)
Gastos que me genera:
- Luz: 3€/mes (un portátil encendido 8 horas al día)
- Internet: 0 (Pago lo mismo)
- Una silla ergonomica: 60€ ( aunque a mi me la pone la empresa si quiero)
Me parece bien que lo regulen. Pero que sean realistas. El coste que nos supone teletrabajar es casi nulo. En el raro caso de que alguien no tenga internet, que se la proporcionen. El propio móvil con 4G ya debería valer. Una silla y los periféricos que necesite. Ya esta.
Lo que va a ocurrir con estas medidas es que la empresa pagará por tu internet a costa de bajarte a tí el sueldo. Así será "la empresa quien pagará el internet" guiño guiño