La ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, ha explicado que el Gobierno trabaja en una ley sobre el teletrabajo que prevé un listado de gastos que deberán asumir las empresas y no los empleados, porque el trabajo a distancia "no les puede salir gratis" a las compañías.
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etiquetas: yolanda díaz , teletrabajo , gastos , empresa 
Ni siquiera lo quiero para siempre, solo hasta que realmente necesite de una conexión en mi casa para cualquier cosa no laboral
A mi me ha venido de lujo, tenía pc en casa. A un compañero de trabajo no tanto, el y su pareja trabajan en la misma empresa, pero ella tenía pc y él no, no es tan normal tener 2 ordenadores en casa. Como ya he dicho, la empresa no pone equipos, se han tenido que comprar un portatil.
Nos gobiernan monos borrachos que se van cargar lo poco bueno que puede traer esta pandemia...
Las alternativas ilegales, no son alternativas
Que a ti te compense teletrabajar incluso pagando no implica que todos quieran esa situación.
Siempre con los que no aportan. A los trabajadores que nos den por culo.
60 € el abono transporte, pero no lo uso solo para ir al trabajo, lo uso para más cosas, no son 60€ sólo para el trabajo, no lo puedo contar entero.
0€ en comida, llevo un bocadillo y como en casa.
Gastos: Luz + aire acondicionado.
Equipo más periféricos
Silla ergonómica para que no protesten los de riesgos laborales.
Y puede haber más gastos que yo no tengo, gente que no tiene llamadas ilimitadas (a mí me pasó hace un año y me las comía yo)
Que yo soy consciente que no tienen que pagarlo todo, pero hay que ser consciente qje hay gente que sí tienen más gastos.
¿La ministra no se entera de que el teletrabajo lo están pidiendo los empleados, no los empresarios?
Es como si dijera: 'Dar igualdad no os va a salir gratis'.
Verías bien que la empresa monitorice tu uso de red? Porque si lo pagan ellos, pueden cortartelo a la ocho de la tarde, aplicarte QoS o simplemente caparte cierto tipo de paginas (como meneame :P)
A veces es importante también andarnos con ojo con lo que pedimos.
Por eso a mnm entro desde el móvil.
Deberian dejar elegir a los trabajadores que quieren hacer, porque madremia, la empresa se ahorra la subcontratas y el trabajador tiene que pagar donde vivir.... En fin
Enhorabuena tienes el perfil perfecto de poner el culo en el trabajo...
Yo a mi empresa, por mi situacion del proyecto en el que estoy, le salgo mas caro en las oficinas que en mi casa, aun incluso pagandome la conexion y todo eso
Pero el tema no es cuestion de que sea mas o menos caro, es que las cosas deberian hacerse asi.
Las empresas tienen que facilitar los medios para trabajar para ellos, ya que lo siguiente que seria? Que te tuvieses que llevar una estufa de tu casa si hace frio? Que tuvieses que llevarte un reposapies? Que tuvieses que pagar por un flitro de agua para no tener que beber el agua apestosa que sale de las tuberias de tu trabajo???
Pues estas cosas las he visto
¿Por el motivo que sea prefieres trabajar en casa? Genial ¿No te sale a cuenta por el motivo que sea? Pues a la oficina.
Si una empresa tiene que incurrir en gastos extra para implementar opciones que potencialmente favorecen al empleado (siendo decisión de este el acogerse o no), muchas empresas van a negarse a facilitar estas opciones.
Primero intentemos extender el teletrabajo favoreciendo que ambas partes ganen con el cambio. Cuando ya esté implantando en muchas empresas será un momento más propicio para abrir este debate de los costes.
Edito: es cierto que para ciertos trabajos que tengan accesos a datos se puede pedir un mayor nivel de seguridad, pero en ese caso la empresa no repara en gastos (al menos los casos que yo conozco)
Investigando sobre el tema:
www.redeszone.net/tutoriales/redes-wifi/problemas-compartir-wifi-vecin
Solo habla de problemas, no ilegalidades.
Tengo horario flexible, sin embargo justifico que ficho todos los días a la misma hora para cumplir con la mierda de ley (a mi jefe le importa un rábano, sí el trabajo sale adelante).
Pero si mañana mi jefe me dice que tengo que volver a la oficina le digo que NO, o que me paga mas o no voy. Incluso estaría dispuesto a rebajarme un poco el sueldo con tal de seguir teletrabajando (pero eso no se lo digas a mi jefe).
Si mi empresa se ahorra mi puesto de trabajo en la oficina, pues mejor para todos. A mi el teletrabajo me ha mejorado mucho la calidad de vida. Lo que dice la ministra "No les puede salir gratis" es una soberana estupidez y solo se entiende desde determinad ideólogia en la que el empresario es algo asi con el anti cristo. Evidentemente ha de estar regulado, pero entendido que ahora mismo, con la crisis que se nos viene encima, esas palabras sobran. Al contrario, cualquier cosa que pueda suponer un ahorro para la empresa, sin perjudicar al trabajador ( y en este caso mejorando su calidad de vida) ha de ser bienvenida.
Pero eres consiente que eso se convierte en despidos, no?
Una cosa es lo que nosotros argumentamos y otra cosa es lo que pase en realidad
Creo que no es una locura como beneficio si esperan que trabajes desde casa de continuo.
www.meneame.net/story/torre-nueva-zaragoza/c07#c-7
www.meneame.net/story/torre-nueva-zaragoza/c026#c-26
Se paga el finiquito y se devuelve el 100% de la ayuda de erte.
Pero según la ley no puedes hacerlo.
Así que la solución es crear la puta empresa y la seguridad social que se joda y los trabajadores también.
No quiero hacerlo, pero es lo que me obliga la ley.
Viva el Gobierno de coalición
positivo:
-ahorro 2 horas al día en ir a la oficina.
-ahorro en transporte público, aunque casi siempre voy en bici, asi que ahorro en neumáticos, cámaras de aire, frenos, mantenimiento en general
-cuando no tengo nada que hacer, no tengo por que aparentar que estoy haciendo algo y puedo aprovechar ese tiempo para mis cosas
-me puedo organizar para poner la lavadora, esperar paquetes de amazon, reparaciones, ir al medico o dentista
-si tengo que viajar, puedo trabajar desde el tren
-puedo trabajar desde mi casa, desde un hotel, desde casa de un amigo o desde la cafeteria si quiero y si tuviera, desde la casa de la playa.
-puedo hacerme la comida reciente en casa con lo que gano en salud y en felicidad por no decir el ahorro de comer por ahí, las veces que lo hacia.
Negativo:
-el cafe de la oficina es mucho mejor y gratis
-también me daban fruta gratis y otras cosas
-gasto mas electricidad, pero está incluido en mi renta
- gasto mas calefacción, pero está incluido en la renta
-necesito wifi pero ya lo tenía , aunque es malísimo
-en casa no tengo aire acondicionado, pero donde yo vivo no es muy necesario
-debería comprarme una mesa y silla como la de la oficina
-si nos ponemos exhaustivos, también gasto mas papel higiénico y jabón.
En mi caso particular me compensa en tiempo y económicamente trabajar desde casa y prefiero no tocarle las narices a los jefes por 10-20 euros que tendrían que pagar ellos, dado que en otras cosas ahorro muchísimo mas.
Para mi es más importante que te pagen internet o un ordenador es que se organizen cosas como el derecho a la desconexión y la regulación de la horas de trabajo. Es decir, que el trabajo no se convierta en estar 100% disponible a cualquier hora y tengas que estar al tanto de correos, whatsapps, etc.
Teletrabajando en administración necesitas al menos un ordenador con el software necesario, una silla/mesa/iluminación que cumpla la normativa y un acceso a internet con un mínimo de calidad necesaria para el desempeño. Esos elementos te los tiene que poner la empresa y renovarlos cuando sea necesario... si los pones tu, o bien eres un falso autónomo, o bien estás de acuerdo con que la empresa se pase los derechos laborales por el forro.
Si tu pones tu ordenador, tu mesa, tu linea, tu luz, tu climatización... eres como un mecánico que cuando va a trabajar al taller como contratado, tiene que llevar su propia herramienta, sus propios recambios y ponerlos gratis a disposición de la empresa, y cuando se deterioren, los compras de nuevo de tu bolsillo.
Llegas el primer día de trabajo a la oficina de una multinacional, y tu superior te lleva a tu espacio... vacío. Y te dice que aquí puedes ir poniendo tu mesa, tu ordenador con el paquete office con licencia y registro y tus cosas... y te señala el espacio de suelo técnico diciéndote "cuando contrates tu adsl, el montador puede usar ese hueco... bienvenido... mañana tiene que estar todo operativo".
En serio, algunos tenéis muy confundido lo que son los derechos laborales. A veces no me extraña nada los abusos continuos.
Pero aparte de eso yo teletrabajo forever
Y sigamos sacando subvenciones a cascoporro, a subir sueldos a la guardia civil, el deficit subiendo, la deuda aumentando y todos bailando lere lere.
No todas las empresaas son Apple. Os quejais de absolutamente todo:
1. Si no nos dejan trabajar desde casa son malos y deberian obligaelas.
2- Si trabajan desde casa que me lo paguen tofo: el agua, la luz, internet, solote falta la comida.
Mira, NI YO que soy autonomo me desgravo la luz, el agua y menos la comida, te la va a pagar a ti la empresa. Y tio lo que has dicho de internet es tan ridiculo. Quien no tiene internet en su casa?
Te tienes que ir a casa de tus padres por no pagar 30€ al mes, que crack eres no?
Sino te compensa el trabajo déjalo. Yo a mi empleado de España le pongo yo el portatil, y ya, porque yo siempre prefiero ademas que venga, pero bueno me adapto.
Con estas medifas te diré lo que va a pasar, que mis otros 4 empleados son de latinoamérica en la distancia porque:
1- No pago su sueldo + la mitad al estado y encima me hacen factura legal (les pgo lo mismo a un español)
Mi plan era que pese a eso ir poniendo algunos más aqui, todo mi negocio es por internet y en realidad no necesito a nadie en España, y con medidas así del gobierno con ese paro que hay, 20% de empresas yendose a pique, 20% caida del pib, deficit etc... Pues ayudar lo que es ayudar no mucho, desgeolocalizar empresas y petarlo aun más el paro pues si.
Solo falta que apliquen una subida del smi de 200€ más y ya lo petan todo.
Hay medidas para tiempos de bonanza y medidas pra tiempos de crisis y esto no se hace a la inversa como hacen ahora.
Algunos vivis de una forma super idealizada de unicornios que lo quereis todo. Lo de tus padres, en serio, lamentable la excusa. #11 y si lo que ha puesto es absurdo a más no poder y encima le votan.
¿Es está la razón por la cual la señorita Ayuso decía que la construcción nos iba a sacar de esta crisis?
Igual que el plus de transporte existe y está regulado para compensar el desplazamiento a los trabajadores, se puede regular un plus de teletrabajo para compensar los gastos extra del domicilio y, si se hace de manera razonable, podría a la vez cubrir los gastos del trabajador (que en general serán pocos) y a su vez ser más barato para la empresa en muchos casos. De hecho en muchos casos podría ocurrir que pasaran a pagar el segundo ahorrándose el primero.
Cierto es que en algunos casos donde la empresa tenga que mantener el centro de trabajo porque no todos los trabajadores puedan pasar a teletrabajo y tampoco pueda pasar a un local más pequeño aprovechando el menor número de trabajadores presenciales puede salirle más caro y es probable que entonces no ofrezca la opción de teletrabajar salvo que en algún momento la ley le obligue. Es evidente que habrá tantas casuísticas como empresas. Pero bueno, al final conforme cambien las costumbres todo se irá adaptando, aunque sólo sea por oferta y demanda en el mercado de trabajo.
Hay que recordar que tampoco todo el mundo puede teletrabajar (muchísima gente no puede por su tipo de trabajo) y que otra tanta gente prefiere la modalidad presencial.
Esta situación debe ser el caramelo con droga en la puerta del colegio para las empresas
El covid ha conseguido lo que no han podido ni managers, ni rrhh, ni sindicatos, ni toda la tecnología existente, que en 1 semana podamos estar todos trabajando desde casa. Menudos listos, solo cua do ellos tienen la necesidad. Pues ahora que los hdp saben que se ahorran pasta que la suelten. Que mi puesto de trabajo tiene unos costes en mi casa, como una silla en condiciones, monitor y teclado, mesa en condiciones, etc. La calefacción, el AA, el agua, la luz, la limpieza. Todo eso cuesta dinero.
Por el transporte te pagarán a ti, pero a mi no. Yo no tengo ningún concepto de transporte y voy a la oficina andando, en bici, o teletransporte, a la empresa no le incumbe porque no me paga nada por ello y le ha importado un huevo que me coma 2 horas de viaje o me cueste 200€ mas el alquiler.
Ya te digo que o cambia el teletrabajo o que se lo metan por el culo.
En Asturias es bastante sangrante, cualquier casa un poco alejada (3 o 4 Km de un núcleo urbano) y tendrás suerte si consigues una conexión de 5 Mb/s
En mi caso realmente no es que me importe mucho porque vivo cerca del trabajo y gasto poco en tiempo y dinero de los desplazamientos, sin embargo tengo compañeros que solo con lo que se ahorran en gasolina, se pagan 4 veces la tarifa de internet.
Otros el ahorro no es tanto porque vienen en transporte publico, pero las 2h y media diarias que tienen en desplazamientos, prefieren trabajar desde casa a pasar 2h y media en el metro y autobus.
1 no están los gatos, que en casa es ir al lavabo y tengo a los gatos conmigo a ver que hago.
2 te están pagando por cagar, el summum de la productividad
No he escrito #1 pero tu comentario me parece fuera de lugar. No lo suficiente para marcarte un negativo. Pero sí lo suficiente para darte una dosis de tu propia medicina a ver qué tal lo encajas
Saludos cordiales